รายงานการปฏิบัติงาน สหกิจ ณ บริษัทในกลุ่มเซ็นทรัลเก็ตติ้งกรุ๊ป แผนกสรรหาว่าจ้าง ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
ขั้นตอนเซ็นสัญญา ขอสำเนาบัตรประชาชนผู้มาติดต่อ เพื่อเช็ดประวัติจากต้นสังกัด ออกรหัสพนักงาน ให้เอกสารสัญญาจ้างแรงงาน 2.1. สัญญาจ้างแรงงาน 2.2. ใบแจ้งการเข้าทำงาน 2.3.ใบยินยอมให้ตรวจประวัติ 2.4.แบบสอบถาม 2.5.แผนที่บ้าน 2.6.กฎเกณฑ์การใช้สื่อสาระสนเทศ 2.7.ใบพรรณณางาน JD 3. ถ่ายรูป 4. คุยประกันสังคม 5. สแกนนิ้วมือ 6. รอรับบัตรพนักงาน
รายงานการปฏิบัติงาน บริษัทในกลุ่มเซ็นทรัลมาร์เก็ตติ้งกรุ๊ป CMG บริษัทเซ็นทรัลเทรดดิ้ง 11 บริษัทเซ็นทรัลกาเมน แฟคทอรี 21 บริษัทแทคซ์ทรัล แทคไทซ์ 51 รร.จินตการดนตรี 61 ซีเอ็มจี 81 อื่น ๆ ต่างประเทศ 16,19,…
กิจกรรมประจำวัน จัดเอกสารสัญญาจ้าง ดูแลผู้เข้ามาเซ็นสัญญาจ้าง นำเอกสารส่งเจ้าหน้าที่บันทึกประวัติ สองฝ่าย แล้วนำส่งให้นายเซ็น (ผู้บริหารและจัดการฝ่ายบุคคล AVP) นำส่งแผนกเงินเดือนและผลตอบแทน นำกลับมาเข้าแฟ้มประวัติ ผู้สมัครงานแบนร์ดที่เป็นส่วน CEP (ตำแหน่ง พนักงานขาย) ดำเนินการตามขั้นตอนการสมัครงาน
(ต่อ) กิจกรรมประจำวัน 20 – ท้ายเดือน ต้องการเข้างานของพนักงานใหม่ บันทึกประวัติพนักงาน
จุดเด่น เป็นองค์กรที่มีความซับซ้อน และมีความหลากหลายในงาน แต่แผนกสรรหาว่าจ้างจะได้ความรู้แค่สรรหาไม่ได้รับความรู้ใหม่ เพราะความมีอคติ ของพนักงานที่นั้น
จุดด้อย ระบบการทำงานที่มีระบบ แต่ไม่ใช้ระบบ ต้องทำงานกับผู้มีอายุ และมีโลกส่วนตัวสูง(ไม่ค่อยจะให้คำปรึกษา) พนักงาน ร้อยละ 90 ขี้เกียจ
ขอจบการนำเสนอ
นายมูฮามะกามัน สะดียามู 5220710147 นายภูริทัศน์ แก้วเคารพ 5220710139 สาขานโยบายสาธารณะ คณะรัฐศาสตร์