SWOT งานการเงินและบัญชี

Slides:



Advertisements
งานนำเสนอที่คล้ายกัน
หน้าที่ความรับผิดชอบ
Advertisements

1. ขั้นตอนการขออนุมัติหลักการ/ โครงการ
การเสริมสร้างความเข้มแข็ง ของระบบบัณฑิตศึกษา 14 กุมภาพันธ์ 2550.
ระเบียบมหาวิทยาลัยขอนแก่น ว่าด้วย เงินรายได้ของมหาวิทยาลัย พ. ศ
หลักเกณฑ์และแนวปฏิบัติการยืมเงินทดรองจ่ายเงินรายได้
โครงการเพิ่มช่องทางการรับชำระเงินค่าหอพัก
โครงการพัฒนาระบบการเงินและบัญชีมหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์
บทที่ 3 เอกสารทางการบัญชี
สำนักพัฒนาการเงินการคลังสาธารณสุข
สรุปผลการทบทวนความเสี่ยง องค์การจัดการน้ำเสีย ประจำปี 2551
กลุ่มที่ 2 สถาบันที่ยังไม่มี IBC
กลุ่มที่ 2 สถาบันที่ยังไม่มี IBC
สำนักงานตรวจสอบภายใน
ระเบียบมหาวิทยาลัยขอนแก่น ว่าด้วย คณะกรรมการการเงินของมหาวิทยาลัยขอนแก่น พ.ศ. 2546
งานพนักงานราชการและลูกจ้าง
กลุ่มที่ 1 สีแดง(แสลงใจ)
การบริหารงบค่าเสื่อม 2557
ผลการประเมินคุณภาพด้วยวาจา
ชื่อตัวบ่งชี้ : 5.5 ศักยภาพของระบบฐานข้อมูล เพื่อการบริหาร การเรียนการสอน และการวิจัย ( ระดับ ) 1. จุดอ่อน 1. จุดอ่อน ของคณะฯ 1.1 ยังไม่มี SERVERS เป็นของคณะฯเอง.
เทคนิคการบริหารงานด้านการเงินและบัญชี
การยืมเงินรองจ่าย งานคลังและพัสดุ คณะสหเวชศาสตร์ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.
โครงการพัฒนา (Cross Function) กลุ่ม Tsunami2.
โครงการพัฒนาคุณภาพงาน
ถุงเงิน ถุงทอง.
ที่มาของระบบควบคุมภายใน
ความเสี่ยงจากการปฏิบัติงาน ด้านการเงิน บัญชี พัสดุ
การรับและนำส่งเงินรายรับค่ารักษาพยาบาล
27 ตุลาคม 2551 ณ ศูนย์ประชุมอุทยานวิทยาศาสตร์ประเทศไทย
กลุ่มที่ สถาบันที่มี IBC
การติดตามประเมินผล ความหมาย การวัดผลการปฏิบัติงานในหน้าที่ของพนักงานช่วงเวลาใดเวลาหนึ่งโดยเปรียบเทียบผลการปฏิบัติงานกับมาตรฐานที่กำหนดไว้ วัตถุประสงค์
ลงรายการบัญชีทุกวันเป็นประจำทุกเดือน
การปฏิบัติเกี่ยวกับบัญชีเกณฑ์คงค้าง
Job analysis Job description Job specification.
ขั้นตอนการดําเนินงานของกองคลังที่เกี่ยวข้องกับ หน่วยงานอื่น
รายงานการติดตามการจัดการ R3 23 พฤษภาคม น.
การบริหารการเงินโรงเรียน
การบริหารงบประมาณ ขั้นตอน 1. จัดทำแผนปฏิบัติการ 2. การใช้จ่ายงบประมาณ
บทที่ 1 ความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับสำนักงาน และการบริหารงานสำนักงาน
การบริหารงานการเงินของสถานศึกษา
สรุปการวิเคราะห์ความสำเร็จและโอกาสพัฒนาในโครงการพัฒนาคุณภาพการดูแลผู้ติดเชื้อ/ผู้ป่วยเอดส์ ในภาพรวมของเขต 10 สำนักงานป้องกันควบคุมโรคที่ 10 เชียงใหม่
สรุปการวิเคราะห์ความสำเร็จและ โอกาสพัฒนาในโครงการพัฒนา คุณภาพการดูแลผู้ติดเชื้อ ผู้ป่วยเอดส์ ในภาพรวมของเขต เขต 8 นครสวรรค์ นครสวรรค์ กำแพงเพชร อุทัยธานี
สรุปการวิเคราะห์ความสำเร็จและโอกาส พัฒนาในโครงการพัฒนาคุณภาพการดูแล ผู้ติดเชื้อ ผู้ป่วยเอดส์ ในภาพรวมของเขต 12.
การประเมินคุณภาพภายใน ประจำปีการศึกษา 2550 หน่วยงานสนับสนุน
สาเหตุของการนำคอมพิวเตอร์มาใช้ในธุรกิจ
ปัญหา ช่องว่างค่าตอบแทน เมื่อเทียบกับสาธารณสุข กทม. เอกชน
ประชุมสร้างความเข้าใจ นำนโยบายสู่การปฏิบัติ โครงสร้าง และแผนปฏิบัติการ
ทิศทางการพัฒนาวิทยาเขตขอนแก่น
โครงสร้างการบริหารงานสหกรณ์เครดิตยูเนี่ยน
แนวปฏิบัติในการดำเนินงานประกันคุณภาพการศึกษา
Assignment : หลักการการวิจัยการจัดการความรู้ ชื่อหัวข้อวิจัย
ฝ่ายบริหารทั่วไป หน้าที่ความรับผิดชอบ รับผิดชอบการปฏิบัติงานบริหารทั่วไป ได้แก่ งานธุรการ งานสารบรรณ งานการเงิน บัญชี และพัสดุ งานยานพาหนะ งานจัดทำและบริหารงบประมาณ.
ประกาศมหาวิทยาลัยขอนแก่น(ฉบับที่ 1325/2552)
ระบบสารสนเทศ เพื่อการบริหาร
กลุ่ม ๓ (สีเขียว) วิเคราะห์สภาพปัญหา อุปสรรค และ แนวทางในการพัฒนาพรรคการเมือง ได้เป็น” สถาบันทางการเมือง” ที่เข้มแข็ง.
มาตรการเร่งรัดติดตาม การใช้จ่ายเงินปีงบประมาณ พ.ศ.2557
การจัดทำแผนปฏิบัติงานประจำปี
งานวางแผนและงบประมาณ
ประกาศกระทรวงสาธารณสุข ว่าด้วยเกณฑ์จริยธรรมการจัดซื้อจัดหา
การบันทึกบัญชีและการจัดทำรายงานการเงิน
การเตรียมความพร้อมกับการรองรับ การตรวจคุณภาพระบบใหม่ของห้องปฏิบัติการ
การบรรยายเรื่อง เงินนอกงบประมาณ ประเภทเงินฝาก และ การรายงานแบบ 102
การบริหารเงินทดรองจ่ายหมุนเวียนภายในส่วนงาน
บทที่ 5 การสร้างโอกาสทางธุรกิจ
ขั้นตอนในการวิเคราะห์ประสิทธิภาพการบริหารงาน ประเภทสหกรณ์บริการ คณะทำงาน 1. นางอรุณี เมืองกาญจน์ ตำแหน่ง นักวิชาการสหกรณ์ 2. นางรุจิรา ขำพล ตำแหน่ง นักวิชาการสหกรณ์
กลุ่ม สำนักอนามัย กรุงเทพมหานคร.
1. ดำเนินการตามระเบียบการเงิน / การคลังที่เกี่ยวข้อง 2. ดำเนินการแล้ว เสร็จตามเวลาและ มีระบบป้องกันการสูญหาย 3. การป้องกันการคลาดเคลื่อนจาก การรับ - จ่ายเงินสด.
โครงการอบรมสร้างเสริมประสบการณ์บุคลากร รพ. สต
หัวหน้างานบริหารทั่วไป. ทิศทางการทำงานของกรมการจัดหางานภายใต้ สภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลง - ทีมในการปฏิบัติงานต้องเป็นทีมเวอร์ค (team work) - บุคลากรต้องมีความรู้และประสบการณ์ในการ.
โครงการจัดตั้ง กองแผนงาน
โครงการเพิ่มประสิทธิภาพการคลังท้องถิ่น จังหวัดนครราชสีมา
ใบสำเนางานนำเสนอ:

SWOT งานการเงินและบัญชี วิทยาลัยศิลปะ สื่อ และเทคโนโลยี มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ จัดทำโดย นส.จงลักษณ์ สมร่าง

จุดแข็ง Strengths จุดแข็ง Strengths เสริม reinforcement Knowledge requirement 1. บุคลากร มีความพร้อมในการเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ มีความทุ่มเทเสียสละ กระตือรือร้นในการทำงาน และมีประสบการณ์ในวิชาชีพ เข้ารับอบรมความรู้ใหม่ๆ ที่เกี่ยวข้องกับวิชาชีพ ระเบียบ ข้อบังคับของมหาวิทยาลัย,ระเบียบการเบิกจ่ายของกระทรวงการคลังที่เกี่ยวข้อง, มาตราฐานการบัญชีที่รับรองทั่วไป 2. มีการติดตามการเบิกจ่ายและจัดทำรายงานงบการเงินเสนอผู้บริหารให้ทราบ วิเคราะห์ผลการเบิกจ่ายให้ถูกต้องและเข้าใจง่าย กรอบงบประมาณ,รูปแบบการนำเสนองบการเงิน,การวิเคราะห์งบการเงิน 3. มีงบประมาณเพียงพอสำหรับการเบิกจ่าย ศึกษาระบบงบประมาณของวิทยาให้แม่นยำ กรอบงบประมาณของวิทยาลัยในระบบบัญชี 3 มิติ

จุดอ่อน Weaknesses จุดอ่อน Weaknesses กำจัด delete Knowledge requirement 1. มีคู่มือในการปฏิบัติงานภายใน แต่ผู้มาใช้บริการไม่เข้าใจ และไม่สามารถทำตามคู่มือได้ แจ้งเวียนและฝึกอบรมการใช้คู่มือ ให้แก่บุคลากร คู่มือ และ Work flow ของหน่วยการเงินของวิทยาลัยและคณะอื่น 2. เริ่มเข้าใช้ระบบ 3 มิติ จึงทำให้การทำงานล่าช้า ขาดกำลังคนในการทำงาน เพิ่มกำลังคน,ให้พนักงานทำงานล่วงเวลา การใช้งานระบบ 3 มิติ 3. การติดตามการคืนเงินยืมทำได้ล่าช้า ทำให้ขาดสภาพคล่องทางการเงิน เนื่องจากเงินหมุนเวียนมีน้อย หักเงินเดือนบุคลากรที่ไม่คืนเงินยืมตามกำหนด , ตั้งเบิกให้ทันเวลา และเร็วขึ้น ระเบียบเงินยืมทดรองของมหาวิทยาลัย,บทลงโทษของผู้ไม่ปฎิบัติตาม 4. ระบบบัญชี 3 มิติ มีความซับซ้อน และล่าช้า บันทึกบัญชีในช่วงเช้า และทุกวัน ไม่บันทึกทีเดียวในวันสิ้นเดือน กระบวนการการทำงานของระบบบัญชี 3 มิติ 5. คณะกรรมการอำนวยการไม่มีความเข้าใจระบบการเงินและบัญชีของวิทยาลัย จัดทำงบให้เข้าใจง่าย สำหรับผู้ไม่มีความรู้ด้านบัญชี การวิเคราะห์งบการเงินเพื่อผู้บริหาร

โอกาส Opportunities โอกาส Opportunities คว้า take Knowledge requirement 1. วิทยาลัยมีทุนการศึกษาต่อในระดับปริญญาโท และปริญญาเอก ขอรับทุนที่วิทยาลัยได้จัดสรรให้ วิธีการขอรับทุน จำนวนทุน เงื่อนไขการรับทุน งบประมาณ 2. มีงบประมาณสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการอบรมเพื่อให้บุคลากรได้พัฒนาความรู้ทางวิชาชีพบัญชี เข้ารับการอบรม ในหัวข้อที่มีประโยชน์กับวิทยาลัย กำหนดการการอบรม สัมมนา เกี่ยวกับความรู้ทางบัญชี (สถานที่ วัน เวลา งบประมาณ)

อุปสรรค Threats อุปสรรค Threats หลีกหนี Avoid Knowledge requirement 1. ระเบียบของมหาวิทยาลัย ไม่อำนวยต่อเบิกจ่ายของวิทยาลัย ปฏิบัติตามระเบียบของมหาวิทยาลัย, และแจ้งส่วนเกี่ยวข้องทราบว่ารายการใดเบิกจ่ายไม่ได้ ระเบียบรับจ่ายของมหาวิทยาลัย 2. บุคลากรของวิทยาลัยทำเอกสารการเบิกจ่ายผิดบ่อยครั้ง ทำให้การทำงานล่าช้า แจ้งถึงหน้าที่ของบุคลากรในการที่ต้องรู้เกี่ยวกับระเบียบการเบิกจ่าย รวมทั้งบทลงโทษ ระเบียบรับจ่ายของมหาวิทยาลัย , ระเบียบการเบิกจ่ายกระทรวงการคลัง