สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์

Slides:



Advertisements
งานนำเสนอที่คล้ายกัน
พัฒนาระบบบริหารจัดการน้ำเพื่อการเกษตร(บูรณาการกระทรวง)
Advertisements

การใช้โปรแกรมประเมินตนเอง
การรายงานผลการปฏิบัติงาน กลุ่มส่งเสริมและพัฒนาธุรกิจสหกรณ์
ณ คณะเทคโนโลยีสารสนเทศ
สมาคมนิสิตเก่าคณะพาณิชยศาสตร์และการบัญชี แห่ง จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
การดำเนินงานด้าน เทคโนโลยีสารสนเทศ และ คอมพิวเตอร์ ปีงบประมาณ 2551 กองบำรุงพันธุ์สัตว์
1. 2 วาระที่ 1 เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ วาระที่ 2 รับรองรายงานการประชุมครั้งที่ 2/2552 เมื่อวันที่ 2 กุมภาพันธ์ 2552 วาระที่ 3 เรื่องเพื่อทราบ.
อัตราบรรจุ ข้าราชการ 2625 พนักงานราชการ 99 ลูกจ้างประจำ 77 รวม 4241 อัตราว่าง จำนวน 1 อัตรา ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลชำนาญการ มาช่วย ราชการ น. ส. สุริยา.
เกณฑ์การประเมินผลตัวชี้วัด มิติการประเมินประสิทธิผล
แผนพัฒนาองค์การ ปี 2553 แผนการปรับปรุงระบบการเรียนรู้ความต้องการและ
อัตราบรรจุ ข้าราชการ 2623 พนักงานราชการ 99 ลูกจ้างประจำ 77 รวม 4239 อัตราว่าง จำนวน 3 อัตรา ( ชำนาญการพิเศษ = 2 ชำนาญการ = 1) มาช่วย ราชการ น. ส. สุริยา.
ตรวจการสหกรณ์ ปกติ เจ้าภาพ กจส./ กลุ่มส่งเสริม ดำเนินการแล้วอยู่ระหว่างดำเนินการยังไม่ดำเนินการ จัดทำคำสั่งแต่งตั้ง ผู้ตรวจการ 1 ติดตามประเมินผล รวบรวมรายงาน.
ผลการดำเนินงานต่อเนื่องของ service plan
หลักเกณฑ์และแนวปฏิบัติเกี่ยวกับ การประกันคุณภาพภายในการอาชีวศึกษา พ. ศ
สำนักความรับผิดทางแพ่ง
แนวทาง และ ขั้นตอนในการดำเนินงาน กองทุนพัฒนาบทบาทสตรีจังหวัดแพร่
โปรแกรมโครงการให้บริการวัคซีนไข้หวัดใหญ่ (INFLUENZA) ปีงบประมาณ 2552 สำนักงานหลักประกัน สุขภาพแห่งชาติ
การประชุมหารือกรอบการ พัฒนาระบบบริการสุขภาพ (Service Plan) กรมการ แพทย์ นายแพทย์ณรงค์ อภิกุลวณิช รองอธิบดีกรมการแพทย์ วันที่ 20 กุมภาพันธ์ 2558.
KPI 8 : ระดับความสำเร็จของการพัฒนาบุคลากร น้ำหนัก :ร้อยละ 5 KPI ๑๐ : ระดับความสำเร็จของการพัฒนาปรับปรุง วัฒนธรรมองค์การ น้ำหนัก : ร้อยละ 3 กองการเจ้าหน้าที่
สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา มัธยมศึกษา เขต 39 สำนักงานคณะกรรมการ การศึกษาขั้นพื้นฐาน 16 พฤษภาคม 2558 ณ โรงแรมน่านเจ้า จังหวัดพิษณุโลก การประชุมชี้แจง เรื่อง.
โครงการ / กิจกรรม ประจำปี ๒๕๕๖ ฝ่ายพัฒนาการมีส่วนร่วม สำนักการมีส่วนร่วมในกระบวนการ เลือกตั้ง มี ๔ โครงการ ( ๖ กิจกรรม ) ส่วนกลาง ดำเนินการเอง มี ๒ กิจกรรม.
แนวทางการบริหารจัดการเขต พัฒนาเศรษฐกิจพิเศษโดย สหกรณ์ นายเชิดชัย พรหมแก้ว ผู้อำนวยการกองพัฒนาสหกรณ์ภาคการเกษตร และกลุ่มเกษตรกร กรมส่งเสริมสหกรณ์ วันที่
การประชุมแนวทางการพัฒนา กองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่น ปี 2556 วันที่ 30 มกราคม 2556 เวลา น. ณ ห้องประชุมสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เขต.
1 ตัวชี้วัดที่ 10 ระดับความสำเร็จของการพัฒนา สมรรถนะของบุคลากร ตัวชี้วัดที่ 12 ระดับความสำเร็จของการพัฒนา ปรับปรุงวัฒนธรรมองค์การ หน่วยงานกำกับ : กองการเจ้าหน้าที่
เกณฑ์การประเมินเพื่อ เลื่อนระดับสูงขึ้น
“งานทะเบียนและข้อบังคับฯ ที่เกี่ยวข้องกับนักศึกษา”
บทที่ 3 องค์ประกอบของการสัมมนา
วาระที่ สรุปผลการปฏิบัติงาน ณ วันที่ 30 มิถุนายน 2559
การพัฒนาคุณภาพชีวิตในการทำงาน (Quality of Work Life)
การเพิ่มประสิทธิภาพ ระบบบริหารจัดการความเสี่ยง
กลุ่มงานบริหารทรัพยากรบุคลากร
Strategy Map สำนักงานสรรพากรพื้นที่กรุงเทพมหานคร12
ประชุมคณะกรรมการบริหารชมรม ผู้ตรวจสอบภายในธนาคารและสถาบันการเงิน ครั้งที่ 4/2552 ณ ห้องประชุม 10A ธนาคารทิสโก้ สำนักงานใหญ่ ถนนสาทรเหนือ วันอังคารที่
งาน Road Map ศูนย์เรียนรู้การเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตสินค้าเกษตรปี 2560
การจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School)
กรอบอัตรากำลังของบุคลากรทางการศึกษาอื่นตามมาตรา 38 ค. (2)
วิธีการกรอกแบบเสนอโครงการในไฟล์ Power point นี้
การติดตามผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติราชการ ประจำปีงบประมาณ ๒๕๖๐
โครงการกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลท่าดินแดง
ระบบบริหารจัดการงานวิจัยของหน่วยงาน Department Research Management System DRMS โดยทีมพัฒนาระบบ DRMS สำนักงานคณะกรรมการวิจัยแห่งชาติ (วช.)
การรายงานความคืบหน้าหรือสถานะ
การอบรม ระบบหนังสือบันทึกอิเล็กทรอนิกส์ eMemo ปี 2560 สำหรับ
วาระที่ 3.4 แนวทางการปฏิบัติงานโครงการตามนโยบาย กระทรวงเกษตรและสหกรณ์
โครงการเพิ่มศักยภาพด้านการตลาดผลิตภัณฑ์ไหมนครชัยบุรินทร์ในกลุ่มอาเซียน
แนวทางปฏิบัติ กรมป่าไม้
ยินดีต้อนรับ! ปีการศึกษา [ปี].
กิจกรรมการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ งานบริหารและธุรการ คณะบริหารธุรกิจ
(Customer Relationship Management : CRM) โครงการตามแผนพัฒนาองค์การ
EB9 หน่วยงานของท่านมีการดำเนินการเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนในหน่วยงานอย่างไร (1) มีการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับการปฏิบัติงานที่อาจเกิดผลประโยชน์ทับซ้อน.
ภาคเรียนที่ ๒ ปีการศึกษา ๒๕๖๐ ผู้สอน : คุณครูภาคภูมิ คล้ายทอง
กลไกการขับเคลื่อนและแผนการใช้แผนที่ทางเดินยุทธศาสตร์และการใช้ค่ากลาง
นายทะเบียนแจ้งผลการจองชื่อ
โครงการสนับสนุนสินเชื่อเกษตรกรชาวสวนยางรายย่อย เพื่อประกอบอาชีพเสริม
KMA หมวด 6 การจัดการกระบวนการ.
วาระการประชุมคณะกรรมการกำกับดูแลองค์การที่ดี สถาบันวิจัยวิทยาศาสตร์สาธารณสุข ครั้งที่ ๑/๒๕๖๐ วันพฤหัสบดีที่ ๓ พฤศจิกายน ๒๕๕๙ เวลา ๐๙.๓๐ – ๑๒.๐๐ ณ.
โครงการเพิ่มประสิทธิภาพการใช้จ่ายงบประมาณและการดำเนินงานของสถาบันอุดมศึกษา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ มีนาคม 2560.
สถานการณ์การเมืองของไทย
องค์กรตรวจสอบการทำงานภาครัฐ (สตง. / ปปช. / ปปท. )
บทบาทหน้าของฝ่าย HR ในงานพัฒนาบุคคลและฝึกอบรม
แนวปฏิบัติ การจัดสวัสดิการภายในส่วนราชการ
“การจัดตั้งสหกรณ์” ง่ายนิดเดียว
ทะเบียนสมาคมฌาปนกิจสงเคราะห์
ชัยพฤกษ์รัตนาธิเบศร์ - วงแหวน
สถาบันพัฒนาอนามัยเด็กแห่งชาติ
สรุปผลการปฏิบัติงานประจำเดือน สิงหาคม 2559
การขับเคลื่อน การจัดทำแผนการพัฒนากำลังคน รายจังหวัด
คู่มือการใช้งานระบบเสนอหัวข้อของนักศึกษา
อุปนายกสมาคมวิจัยและพัฒนาการศึกษา ดร.พรสันต์ เลิศวิทยาวิวัฒน์
มารู้จักและมีส่วนร่วมในกิจกรรม CSR ของ สศช. กันเถอะ
บทบาทหน้าของฝ่าย HR ในงานพัฒนาบุคคลและฝึกอบรม
ใบสำเนางานนำเสนอ:

สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์ วาระที่ 1 เรื่องแจ้งเพื่อทราบ 1.1 สรุปการประชุมคณะกรรมการบริหารราชวิทยาลัยศัลยแพทย์แห่งประเทศ ไทย (นำเสนอโดยนายกสมาคมฯ) 1. แพทยสภาต้องการทำหลักสูตรการฝึกอบรมแพทย์ประจำบ้าน - ภาษาอังกฤษ - ปรับเปลี่ยนปริญญาเอก (Equipment 3 ปีมี Research 1 ปี) 2. ผู้เชี่ยวชาญประเมินสถาบันเป็นเรื่องสืบเนื่องจากการประชุมวันที่ 30-31 พฤษภาคม 2555 สมาคมฯ ส่งกรรมการกลางเข้าร่วมอบรม

สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์ วาระที่ 1 เรื่องแจ้งเพื่อทราบ 3. Interactive Training for Trainer วันที่ 1 สิงหาคม 2555 ที่กรุงเทพฯ - Curriculum Development - Change Management - Team Development นายกฯ ยินดีสนับสนุนค่าใช้จ่ายที่พักให้แก่ผู้เข้าฝึกอบรม 4. LSS สรุปการจัดประชุมวันที่ 23-27 สิงหาคม 2558 ที่โรงแรม Centara และจะมีการ ประชุม Annual Meeting Congress RCST ปีที่ 40

สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์ วาระที่ 1 เรื่องแจ้งเพื่อทราบ 1.2 สรุปการจัดประชุม “หลักสูตรการอบรมบุคลากรเทคนิคที่ใช้เครื่องสลายนิ่ว (นำเสนอโดยเลขาธิการสมาคมฯ) - เลขาธิการสมาคมฯ แจ้งสรุปผู้ลงทะเบียนงานประชุมว่ามีจำนวนทั้งสิ้น 154คน และขอสรุปรายรับ-รายจ่ายงานประชุมอบรมในครั้งนี้ รายรับรวมทั้งสิ้น 506,000.00 บาท รายจ่ายรวมทั้งสิ้น 348,638.00 บาท รายรับมากกว่ารายจ่ายรวมทั้งสิ้น 157,362.00 บาท

สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์ วาระที่ 1 เรื่องแจ้งเพื่อทราบ 1.3 สรุปผลการคัดเลือกทุนแพทย์เข้าร่วมประชุม “Asian Institute of TeleSurgery ณ ประเทศไต้หวัน (นำเสนอโดยเลขาธิการสมาคมฯ) - เลขาธิการสมาคมฯ แจ้งผลการคัดเลือกแพทย์ว่าอนุมัติเข้าร่วมประชุมทั้ง 3 ท่าน ได้แก่ พญ.ปกเกศ อึ๊งภากรณ์ , นพ.ธีรยุทธ สมหวัง และ นพ.อนุเทพ บูรมิ โดยทางสมาคมฯ ได้ประสานงานกับแพทย์ทั้ง 3 ท่านแล้ว และนพ.ธีรยุทธ สมหวัง ได้แจ้ง ว่ามีบริษัทฯ ได้ติดต่อ sponsor ไปดูงานในครั้งนี้แล้ว จึงเหลือแพทย์ 2 ท่านที่ทางสมาคมฯ จะเป็นผู้ดูแล ค่าใช้จ่ายในครั้งนี้

สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์ วาระที่ 2 รับรองรายงานการประชุม ครั้งที่ 02/2555

สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์ วาระที่ 3 เรื่องสืบเนือง 3.1 ความคืบหน้าการจัดประชุม Asian Congress of Urology 2012 (นำเสนอโดยนายกสมาคมฯ)

สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์ วาระที่ 3 เรื่องสืบเนือง 3.2 ความคืบหน้าการจัดทำ Website สมาคมฯ (นำเสนอโดย นพ.สุพจน์ รัชชานนท์)

สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์ วาระที่ 4 เรื่องพิจารณา 4.1 เพื่อขออนุมัติ - ไม่มี -

สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์ วาระที่ 4 เรื่องพิจารณา 4.2 เพื่อขอความเห็น 4.2.1 บริษัท Rottapharm จำกัด มอบทุนงานวิจัยของแพทย์สมาชิกในโรคนิ่ว จำนวน 2 ทุน และสนับสนุนการจัดบรรยายวิชาการเกี่ยวกับโรคนิ่ว (นำเสนอโดยนายก สมาคมฯ)

สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์ วาระที่ 4 เรื่องพิจารณา 4.3 เพื่อขอความเห็นชอบ - ไม่มี -

สมาคมศัลยแพทย์ระบบปัสสาวะแห่งประเทศไทย ในพระบรมราชูปถัมภ์ วาระที่ 5 เรื่องอื่น ๆ