โครงการ สทส. (สุขที่สุด).

Slides:



Advertisements
งานนำเสนอที่คล้ายกัน
ข้อมูลบุคลากร รวมทั้งสิ้น 54 คน ประเภท ชาย หญิง รวม
Advertisements

ห้องปฏิบัติการต่างๆ.
กิจกรรม อย.น้อย โรงเรียนบ้านม่วงเตี้ย อำเภอแม่ลาน จังหวัดปัตตานี
ปทิตตา มีชิตสม นักวิชาการพัฒนาชุมชนชำนาญการ
โครงการพัฒนาฝ่าย/ศูนย์ ในสังกัดสถาบันวิจัยและพัฒนา ณ อาคารสุวรรณวาจกกสิกิจ ด้วยกิจกรรม 5 ส โดย นาง พจนันท์ ร่มสนธิ์ (เลขานุการสถาบันวิจัยและพัฒนา)
จุดกำเนิดของ 5 ส คงจะระบุได้ยากว่า แท้ที่จริงแล้ว 5 ส เริ่มขึ้นครั้งแรกที่ไหนเมื่อไรแต่สันนิษฐานว่ามีมาตั้งแต่โบราณกาลแล้ว ซึ่งจุดเริ่มต้นของ 5 ส น่าจะมาจากทางตะวันตกก่อน.
กลุ่มงานสถานีวิจัยและบริการกลาง
เทคนิคการบริหารงานด้านการเงินและบัญชี
ภาพรวมของแนวคิดโครงงาน
สำนักบริหารงานศิลปวัฒนธรรม
ห้องเรียนแห่งการเปลี่ยนแปลง
การจัดการบริการสารสนเทศ
ระบบย่อยของระบบสารสนเทศเพื่อการจัดการ
Happy 8 8 Boxes of Happiness
ศูนย์เทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร
แล้วต้องทำอย่างไร ?.
เทคโนโลยีสารสนเทศ.
Integrated Marketing Communication : IMC
แนวทางการพัฒนางาน บริการชุมชนและส่งเสริมการใช้บริการ
เขาวังคู่บ้าน ขนมหวาน เมืองพระ เลิศล้ำศิลปะ แดนธรรมะ ทะเลงาม
การจัดการความรู้ (Knowledge Management)
บรรยายพิเศษ การดำเนินงาน กศน.ตำบล
โครงการสถานที่ทำงานน่าอยู่ น่าทำงาน Healthy Workplace
การปรับปรุง และพัฒนางาน
สถานีอนามัยสมอพลือ อำเภอบ้านลาด จังหวัดเพชรบุรี.
การศึกษาดูงานโรงพยาบาลประสาท
กลุ่มโภชนาการประยุกต์
บทบาทเจ้าหน้าที่ในการจัดเวทีประชาคมและเสริมสร้างครอบครัวพัฒนา
“ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตและส่งเสริมอาชีพผู้สูงอายุ”
ผังจุดหมายปลายทางการเฝ้าระวัง ป้องกันควบคุมโรคและภัยสุขภาพ ภายในปี 2554 (ระยะ 4 ปี) เมื่อวันที่ 5 พฤศจิกายน 2552 ระดับประชาชน (มุมมองเชิงคุณค่า) ประชาชน.
ผังจุดหมายปลายทางการพัฒนางานสร้างเสริมสุขภาพป้องกันโรค และ ภัยสุขภาพ ของจังหวัดในพื้นที่ สปสช.เขต 4 จังหวัดสระบุรี ภายในปี 2556 (ระยะ 4 ปี)
ผังจุดหมายปลายทางการเฝ้าระวัง ป้องกันและ ควบคุมโรคติดต่อทั่วไป ภายในปี 2556 (ระยะ 4 ปี) สร้างเมื่อวันที่ 16 กุมภาพันธ์ 2553 ระดับประชาชน (มุมมองเชิงคุณค่า)
ผังจุดหมายปลายทางการเฝ้าระวัง ป้องกันและ ควบคุมโรคติดเชื้อเฉียบพลันระบบหายใจในเด็ก ภายในปี 2556 (ระยะ 4 ปี) สร้างเมื่อวันที่ 16 กุมภาพันธ์ 2553 ระดับประชาชน.
สำนักโรคติดต่ออุบัติใหม่
การดำเนินงานเพื่อจัดทำเครือข่าย เฝ้าระวังความไม่ปลอดภัยด้านอาหาร ของ โดย สุรีย์ วงค์ปิยชน 19 มีนาคม 50 กรมอนามัย.
กลุ่ม น้ำบริโภคสะอาด ปลอดภัย เพียงพอ
วาระที่ 3.5 การขอสนับสนุนงบประมาณ จากกองทุนสิ่งแวดล้อม
โดย วัชรินทร์ จำปี รองเลขาธิการ กศน.
การแต่งกายของนักเรียน
สรุปแนวทาง การระดมความคิดเห็น กลุ่มย่อยที่ 4
MIND MAPงานสุขภาพศึกษาและพัฒนาพฤติกรรมสุขภาพ
กลุ่มที่ 1.
แนวทางการดำเนินงานของ สถานศึกษาในการขอรับการ ส่งเสริมสนับสนุนการศึกษา จากองค์กรปกครองส่วน ท้องถิ่น.
ขอต้อนรับเข้าสู่การนำเสนอ ของกลุ่ม 2 ซึ่งประกอบไปด้วย หน่วยงานดังนี้ 1. สำนักงานป้องกัน ควบคุมโรคที่ 1 2. สำนักเผยแพร่และ ประชาสัมพันธ์ 3. สำนักโรคไม่ติดต่อ.
เกณฑ์การประเมิน องค์กรต้นแบบไร้พุง
ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
ศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตรประจำตำบล
พัฒนาการสื่อสารงานผู้ป่วยใน โรงพยาบาลบ้านเขว้า
การประสานงานและการสื่อสาร วันที่ 27 เมษายน 2553 กลุ่มที่ 1 ผู้ส่งสาร
แนวทางในการประเมินความพร้อม เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานตามนโยบาย
การประเมินคลินิกNCD คุณภาพ
สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดอุทัยธานี ปี 2556
กองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่น
โดย นายแพทย์วุฒิไกร มุ่งหมาย นายแพทย์สาธารณสุขจังหวัดอุบลราชธานี
พวกเรามีความเห็นว่า เป็นอย่างไร ?.
หมวด5 การมุ่งเน้นทรัพยากรบุคคล
องค์กรไร้พุง โรงพยาบาลภูเวียง.
ประกาศกระทรวงสาธารณสุข ว่าด้วยเกณฑ์จริยธรรมการจัดซื้อจัดหา
สรุปผลการประเมิน ยุทธศาสตร์สุขภาพระดับตำบล อำเภอเรณูนคร ปี 2554
ฝ่ายประกัน คุณภาพ (Quality Assurance Department).
ผังจุดหมายปลายทางการจัดการสุขภาพ จังหวัดสุรินทร์ ภายในปี 2555
โรงเรียนสายธรรม กลุ่มสาระการเรียนรู้สังคมศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม
งานสำนักงาน หน่วยการเรียนรู้ที่ 3.
หมวด ข. การมีส่วนร่วม.
โครงการ สทส. “สุขที่สุด”.
1. การ ดำเนินตามระเบียบงานสาร บรรณที่เกี่ยวข้อง 2. ความสามารถ ดำเนินการด้านสาร บรรณตามเวลาที่กำหนด 3. มีระบบ ป้องกันการสูญหายของ เอกสาร 4. การเผยแพร่ขั้นตอนในการ.
กลุ่ม 9 การพัฒนา บุคลากรของ สหกรณ์และกลุ่ม เกษตรกร.
1. ดำเนินการตามระเบียบการเงิน / การคลังที่เกี่ยวข้อง 2. ดำเนินการแล้ว เสร็จตามเวลาและ มีระบบป้องกันการสูญหาย 3. การป้องกันการคลาดเคลื่อนจาก การรับ - จ่ายเงินสด.
สรุปประเด็นคุณภาพหน่วยงาน ในการเยี่ยมสำรวจภายใน
สรุปประเด็นคุณภาพหน่วยงาน ในการเยี่ยมสำรวจภายใน
ใบสำเนางานนำเสนอ:

โครงการ สทส. (สุขที่สุด)

และ การมีส่วนร่วมของผู้ปฏิบัติงาน ส่วนที่ 1 การสนับสนุนองค์กร และ การมีส่วนร่วมของผู้ปฏิบัติงาน สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

1. การสนับสนุนขององค์กร ผู้บริหารให้การสนับสนุนโดยกำหนดเป็นนโยบาย ผู้บังคับบัญชา 1. มีการลงลายมือเป็นลายลักษณ์อักษร 2. มีประกาศเป็นลายลักษณ์อักษร 3. มีคำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานสร้างสุข องค์กร สทส. สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

1. มีการลงลายมือเป็นลายลักษณ์อักษร สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

2. มีประกาศเป็นลายลักษณ์อักษร ชั้น 1 กองทุนผู้สูงอายุ ชั้น 6 สทส. ชั้น 1 กองทุนผู้สูงอายุ สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

3. มีคำสั่งแต่งตั้งคณะทำงาน สร้างสุของค์กร สทส.

กำหนดและเลือกใช้วิธีการติดต่อสื่อสารภายในองค์กร 2. การติดต่อสื่อสาร กำหนดและเลือกใช้วิธีการติดต่อสื่อสารภายในองค์กร 1. มีการสื่อสารแบบทางเดียว (one way) *ปิดประกาศ เช่น ผนังบอร์ด บริเวณต้นไม้ ภายในลิฟท์ *เสียงตามสาย เช่น การจัดรายการ สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

2. การติดต่อสื่อสาร (ต่อ) กำหนดและเลือกใช้วิธีการติดต่อสื่อสารภายในองค์กร 2. มีการสื่อสารแบบ 2 ช่องทาง (สามารถโต้ตอบได้) *Facebook *Line สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

3. การติดตามทบทวนและประเมินผล 1. มีแผนการดำเนินงาน สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

3. การติดตามทบทวนและประเมินผล (ต่อ) 2. มีเอกสารอ้างอิง 2.1 HAPPY BODY 2.5 HAPPY SOUL 2.2 HAPPY HEART 2.6 HAPPY MONEY 2.3 HAPPY RELAX 2.7 HAPPY FAMILY 2.4 HAPPY BRAIN 2.8 HAPPY SOCIETY

HAPPY BODY. 5 ส. สร้างสุข " แค่ขยับ = ออกกำลังกาย " สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

กิจกรรมการอวยพรวันเกิด กิจกรรมเรียนรู้ภูมิปัญญาผู้สูงอายุ HAPPY HEART. กิจกรรมการอวยพรวันเกิด รายการเสียงตามสาย Happy heart กิจกรรมต้นไม้พูดได้ กิจกรรมเรียนรู้ภูมิปัญญาผู้สูงอายุ สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

มุมพักผ่อน สทส. “RELAX POINT” กิจกรรมพักสายตาจากการทำงาน HAPPY RELAX. มุมพักผ่อน สทส. “RELAX POINT” มุมกีฬา...พาเพลิน กิจกรรมพักสายตาจากการทำงาน สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

HAPPY BRAiN. 1. รายการเสียงตามสายถ่ายทอดความรู้ ช่วง Happy Brain สทส. ทุกวันศุกร์ เวลา 11.30 – 12.00 น. 2. ปรับปรุงมุมหนังสือการเรียนรู้ สทส. และแนะนำหนังสือดี น่าอ่าน 3. เผยแพร่ข้อมูลสาระความรู้ผ่านช่องทางสื่อออนไลน์ เช่น Facebook Fan page/Aging Society , Line/สทส. ที่รัก สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

HAPPY SOUL. ธรรมะยามเช้า

กิจกรรม “บัญชีครัวเรือน” ผ่านโปรแกรม MS Office Excel HAPPY MONEY. กิจกรรม “บัญชีครัวเรือน” ผ่านโปรแกรม MS Office Excel กิจกรรม “กระปุกออมสิน จากขวดนมที่ใช้แล้ว” สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

พี่น้อง ร่วมแรง ร่วมใจ HAPPY FAMiLY. พี่น้อง ร่วมแรง ร่วมใจ กิจกรรม KM. สทส. สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

HAPPY SOCiETY. การถ่ายทอดภูมิปัญญาผู้สูงอายุให้กับบุคลากร สทส.และผู้สูงอายุ สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

เกณฑ์ สะอาด ปลอดภัย สิ่งแวดล้อมดี และมีชีวิตชีวา ส่วนที่ 2 เกณฑ์ สะอาด ปลอดภัย สิ่งแวดล้อมดี และมีชีวิตชีวา สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

1. ความสะอาดและความปลอดภัย 1. กำหนดพื้นที่อย่างชัดเจน *มีป้ายบอกจุดที่แสดงถึงการจัดแบ่งพื้นที่ต่าง ๆ อย่างชัดเจน สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

1. ความสะอาดและความปลอดภัย (ต่อ) 2. ไม่แขวนวัสดุต่าง ๆ ตามเสา หรือผนัง *จำนวนวัสดุต่าง ๆ ติดบนเสาไม่เกิน 4 ชิ้น สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

1. ความสะอาดและความปลอดภัย (ต่อ) 3. ตู้เก็บของ หรือชั้นวางของอยู่ในสภาพที่ดี *ติดป้ายแสดงชนิดสิ่งของต่าง ๆ ชัดเจน สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

2. มีชีวิตชีวา 1.มีสถานที่เผยแพร่ข้อมูลข่าวสาร *มีบอร์ดประชาสัมพันธ์ และมีกล่องรับความคิดเห็น สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ

2. มีชีวิตชีวา (ต่อ) 2.มีองค์ความรู้ด้านส่งเสริมสุขภาพและสิ่งแวดล้อม สำนักส่งเสริมและพิทักษ์ผู้สูงอายุ