การจัดโต๊ะประชุม 3. แบบรูปตัวU/เกือกม้า ใช้ในการประชุมฝ่ายเดียวเป็น

Slides:



Advertisements
งานนำเสนอที่คล้ายกัน
การบริหารการจัดการประชุม ให้ประสบความสำเร็จ
Advertisements

การปรับแนวคิดพื้นฐานเรื่องการ สนับสนุนของกองทุนฯตำบล รูป แบบเดิม รูปแบบ ใหม่
ขั้นตอนการจัดตั้งสภาองค์กรชุมชนตำบล
การเขียนรายงานการประชุม
วิชาหัวข้อเรื่องที่ทันสมัยทางวิทยาการคอมพิวเตอร์ 6 มกราคม 2555
การอภิปรายวาระการประชุม
บันทึกการประชุม บันทึกการประชุมมีปัญหาในเรื่องของการจะบันทึกการประชุม เป็นการจดแจ้งจากข้อเท็จจริงที่ปรากฎในการประชุม เพราะฉะนั้นการประชุมจะแต่งเติม เพิ่มแสดงความคิดเห็นเพิ่มอะไรลงไปไม่ได้
Research Problem ปัญหาการวิจัย
การวิจัยแบบกรณีศึกษา (Case Study Research) อ.สมพงษ์ พันธุรัตน์
เล่าเรื่อง:โครงการเก็บเบี้ยใต้ถุนร้าน
สามารถ ศรีวิริยาภรณ์ ศูนย์ถ่ายทอดเทคโนโลยีการสหกรณ์ที่ 7
หลักปฏิบัติที่ดีด้านการกำหนด การรับมาใช้ และการใช้มาตรฐาน
มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์
 การสอนแบบอภิปราย.
ปฏิทินการจัดทำแผนยุทธศาสตร์การพัฒนามหาวิทยาลัยฯ
การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ( Human Resource Development )
การทำงานสนับสนุนงาน PP ของศูนย์วิชาการเขต
การประชุมคณะอนุกรรมการการจัดการความรู้ของ ยศ.ทร. ครั้งที่ ๔
คุยกันก่อนเรียน สัมมนาสัตวศาสตร์ ปีการศึกษา 2551.
การกำหนดประเด็นสอบสวน
องค์ประกอบของการสัมมนา
งานเอกสารที่เกี่ยวกับการจัดการสัมมนา
การประชุมOEC-4R ครั้งที่ 11/ DECEMBER 53
การจัดการเรียนรู้โดยใช้กรณีศึกษา (Case Study Method)
บทที่ 8 การวิเคราะห์ข้อมูลเชิงคุณภาพ
การมุ่งเน้นทรัพยากรบุคคล
การเสริมประสิทธิภาพการวัด และประเมินผลในชั้นเรียน
1. การดำเนินงานในรูปแบบคณะกรรมการ/คณะทำงาน
ขั้นตอนที่ 5 การนำเสนอแฟ้มผลงาน (Portfolio)
ขั้นตอนที่ 5(การนำเสนอแฟ้มผลงาน) โรงเรียนบุญวาทย์วิทยาลัย จังหวัดลำปาง
ความขัดแย้งและการเจรจาต่อรอง (Conflict and Negotiation)
การจดรายงานการประชุม
สิ่งที่หน่วยงานต้องดำเนินการ  ศึกษารายละเอียดเกี่ยวกับกรอบ การประเมินผล ชี้แจงทำความเข้าใจและ มอบหมายงานให้ผู้ที่ เกี่ยวข้องรับผิดชอบ ดำเนินการ  จัดทำคำรับรองระดับหน่วยงาน.
การเขียนบทความทางวิชาการ
การเขียนบทความทางวิชาการ
กลุ่มที่ 1 กลุ่มภาคเหนือและภาคตะวันออก
สรุปประเด็นการประชุมสัมมนากลุ่มย่อย
ฝ่ายสรรหาและบรรจุแต่งตั้ง
1 การเสนอโครงการภายใต้ กรอบความร่วมมือเอเปค สำนักความร่วมมือการลงทุน ต่างประเทศ สำนักงานคณะกรรมการส่งเสริม การลงทุน.
Participation : Road to Success
นักวิจัย กับ แนวทางการมีส่วนร่วมในการทำวิจัย
การจัดประสบการณ์การเรียนรู้รายวิชาภาคปฏิบัติ
การสร้างข้อสอบ ตามแนวการวัดใน PISA
การประยุกต์ใช้คลังความรู้
เทคนิคการจัดการเรียนรู้สำหรับเด็กที่มีความต้องการพิเศษ
การประสานงานและการสื่อสาร วันที่ 27 เมษายน 2553 กลุ่มที่ 1 ผู้ส่งสาร
แนวคิดในการทำวิจัย.
การประชุมใหญ่สามัญประจำปี 2553
การจัดการ ความรู้ กองแผนงาน. 1. ทีมงาน KM ซึ่งแต่งตั้งในปี 2549 เป็น แกนนำหลักในการดำเนินการเพื่อความต่อเนื่อง 2. ประเมินผลการดำเนินการในปี 2549 และนำเสนอผลการประเมินเพื่อหารือในที่
การบริหารวิชาการและการเรียนการสอน
สัมมนาการพัฒนาหลักสูตรและการเรียนการสอนสำหรับท้องถิ่น
กระบวนการสมานฉันท์และสันติวิธี
การประชุมของ คณะกรรมการสมาคมพยาบาลแห่งประเทศไทยฯ สาขาภาคใต้ วันที่ 19 พฤษภาคม 2555.
ตามคำรับรองการปฏิบัติราชการ โดย ผู้อำนวยการกลุ่มพัฒนาระบบบริหาร
การขับเคลื่อนและติดตามการดำเนินงาน ตามมติสมัชชาสุขภาพแห่งชาติ
การเขียนรายงานเพื่อนำเสนอโครงงานวิทยาศาสตร์
โครงการวิจัย เรื่อง การศึกษาการบริหารจัดการขยะและเทคโนโลยีที่เหมาะสมโดยการมีส่วนร่วมของชุมชน.
เรื่อง การฟัง ดู คิดและพูด ครูณรงค์ฤทธิ์ ศักดารณรงค์
บทที่ 4 งานเอกสารที่เกี่ยวกับการจัดการสัมมนา
เรื่อง ปรับแก้ตารางสอน ภาคเรียนที่ 1/2554
ระเบียบวาระการประชุม ศปส.ทร. ณ ห้องประชุม สก.ทร. (ชั้น ๓)
“การจัดการประชุม” เพื่อพัฒนาศักยภาพผู้นำนิสิต
สัมมนาทางการประกอบการธุรกิจ
สรุปวิธีสอนที่ใช้ในการฝึกอบรม
CPE Project 1 บทที่ 2. ภาพรวม บทที่ 2 ทฤษฎีและหลักการ ทฤษฎี (theory) = สมมติฐานที่ได้รับการตรวจสอบ และทดลองหลายครั้งหลายหนจนสามารถอธิบาย ข้อเท็จจริงสามารถคาดคะเนทำนายสิ่งที่เกี่ยวข้อง.
วิชาปฏิบัติหลักการและเทคนิคการพยาบาล
ทฤษฎีการวิจารณ์ศิลปะ
ตัวอย่าง การเขียนโครงการ
การสอนแบบอภิปราย และการสอนแบบนิรนัย
วิธีการสอนโดยใช้เกม (Game)
ใบสำเนางานนำเสนอ:

การจัดโต๊ะประชุม 3. แบบรูปตัวU/เกือกม้า ใช้ในการประชุมฝ่ายเดียวเป็น การให้ความเห็นร่วมกันหรือเพื่อ หาข้อยุติร่วมกัน ซึ่งมีประธานเพียง คนเดียว หรืออาจมีรองประธานนั่งร่วมกับประธาน ที่ประชุมก็ได้

การจัดโต๊ะประชุม 4.แบบคลาสรูม (CLASSROOM) ผู้เข้าร่วมประชุมสามารถ ปรึกษาหารือซึ่งกันและกันใน ด้านประสานข้อมูลได้

การจัดโต๊ะประชุม แบบเธียเตอร์ ผู้เข้าร่วมประชุมมีโอกาสออก ความเห็นได้มากและความใกล้ชิด กันสามารถนั่งได้จำนวนมากและ การจัดแบบนี้ต้องพิจารณาว่ามี ประธานเพียงคนเดียว

การจัดโต๊ะประชุม 5. แบบโพลีเซียม ใช้ในการประชุมเพื่อนำเสนอวิชาการ การแสดงผลวิจัย การอธิบายรูปแบบทฤษฎีต่างๆ

ประเภทของการประชุม 1. ASSEMBLY เรียกว่าเป็นการประชุมสมัชชา ผู้นำองค์กรต่างๆประชุมหาข้อยุติการดำเนินงานร่วมกัน 2. CONVENTION เรียกว่าการประชุมใหญ่ที่กำหนดเป็นประจำทุกคาบ เช่น ทุกปี, 2ปี เป็นต้น 3. CONFERENCE การประชุมผู้แทนหน่วยงานองค์กรเพื่อแลกเปลี่ยนความคิด วิชาการ ทัศนคติร่วมกัน

ประเภทของการประชุม 4. COMMITTEE MEETING การประชุมผู้สันทัดกรณี เพื่อหาข้อตกลงร่วมกัน การประชุมแบบนี้เป็นการประชุมระหว่างคนในกลุ่มเดียวกัน (ประชุมสามัญ) 5. FORUM เป็นการประชุมแยกกลุ่มเพื่อศึกษาหาข้อยุติ วิพากย์ วิจารณ์ประเด็นสำคัญใหญ่ๆ โดยมีหัวข้อหลักแล้วแยกเป็นกลุ่มย่อย (ประชุมกันหลายวัน ) 6. SUMMIT เป็นการประชุมสุดยอดระหว่างผู้นำสูงสุดขององค์การเพื่อหาข้อยุติ ข้อตกลง การทำงานร่วมกัน

ประเภทของการประชุม 7. SYMPOSIUM เป็นการประชุมเชิงอภิปรายเพื่อวิจารณ์ข้อมูล การวิจัยหาข้อยุติทางวิชาการ มีการนำเสนอความเห็นและข้อมูล 8. SEMINAR เป็นการประชุมแลกเปลี่ยนแสดงความคิดเห็น วิพากย์ วิจารณ์แต่ไม่มีข้อผูกพันใดๆ 9. WORK SHOP เป็นการประชุมเชิงปฏิบัติการที่เน้นการวินิจฉัยปัญหาจริงเสริมสร้างความรู้ทักษะ ตลอดจนกำหนดภาคปฏิบัติหรือกรณีศึกษา(Case Study)

วาระการประชุม 1. รับรองการประชุมครั้งที่แล้วก่อน 2. เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบถือเป็นเรื่องใหม่ของการประชุมครั้งใหม่ 3. เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบนั้นหากการประชุมนัดใดไมีก็ไม่ต้องบรรจุวาระนี้ 4. เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ ควร เป็นเรื่องเฉพาะของประธานรับทราบมา

วาระการประชุม 5. ในวาระเรื่องอื่นๆ หรือวาระนั้น จะต้องเป็นเรื่องที่ไม่ใช่ขอหลักการ หรือขอพิจารณาตัดสินใจ หรือขอมติเพื่อเป็นเกณณ์นำไปปฏิบัติ 6. การบรรจุวาระการประชุมนั้นต้องผ่านที่เลขานุการ หรือประธานกรรมการเท่านั้น 7. ในกรณีมีเรื่องสังเขปจะเกริ่นให้กรรมการทราบเป็นสังเขปถึงเรื่องเดิมหรือความเป็นมา

วาระการประชุม 8. เอกสารประกอบการประชุมควรมีการคัด สรรเฉพาะที่เกี่ยวข้อง ย่อหรือตัดตอนเฉพาะเรื่องที่เกี่ยวข้องก็ได้ 9. เลขานุการที่ประชุมต้องศึกษาเรื่องต่างๆ ที่ อยู่ในวาระอย่างละเอียดและมีความเข้าใจอย่างดีเพื่อชี้แจงที่ประชุมได้