สรุปผลการพัฒนาตนเองตามระบบ มชช ประเภทผู้นำชุมชน ข้อมูลส่วนตัว ชื่อ นายประเสริฐ กรำกระโทก อายุ 55 ปี วุฒิการศึกษา มัธยมศึกษาปีที่ 3 คู่สมรส นางอุทัย กรำ.

Slides:



Advertisements
งานนำเสนอที่คล้ายกัน
พัฒนาระบบบริหารจัดการน้ำเพื่อการเกษตร(บูรณาการกระทรวง)
Advertisements

การประชุมสัมมนาเครือข่ายการจัดการความรู้
ตัวชี้วัดกรมส่งเสริมการเกษตร เรื่อง การพัฒนาอาสาสมัครเกษตรหมู่บ้าน(อกม
ชุมชนนักปฏิบัติ CoP “ การปฏิบัติงานพัสดุไม่ ยากอย่างที่คิด ” เริ่มก่อตั้งแต่ปี
แนวทางการสอน เพื่อพัฒนาทักษะเด็กตามรูปแบบการสอน
1. 2 วาระที่ 1 เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ วาระที่ 2 รับรองรายงานการประชุมครั้งที่ 2/2552 เมื่อวันที่ 2 กุมภาพันธ์ 2552 วาระที่ 3 เรื่องเพื่อทราบ.
ชลบุรี ว่าง นายชิดชัย อังคะไวมงคล
อัตราบรรจุ ข้าราชการ 2625 พนักงานราชการ 99 ลูกจ้างประจำ 77 รวม 4241 อัตราว่าง จำนวน 1 อัตรา ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลชำนาญการ มาช่วย ราชการ น. ส. สุริยา.
- 2 - แผนภูมิแสดงความเชื่อมโยงยุทธศาสตร์การจัดสรรงบประมาณ ผลผลิต และงบประมาณปี พ.ศ.2555 กรมสนับสนุนบริการสุขภาพ ตามระบบการจัดทำงบประมาณแบบมุ่งเน้นผลงานตามยุทธศาสตร์
อัตราบรรจุ ข้าราชการ 2623 พนักงานราชการ 99 ลูกจ้างประจำ 77 รวม 4239 อัตราว่าง จำนวน 3 อัตรา ( ชำนาญการพิเศษ = 2 ชำนาญการ = 1) มาช่วย ราชการ น. ส. สุริยา.
1. ตระหนักในคุณค่าของ คุณธรรมจริยธรรม
โครงการ “ พัฒนาคุณภาพ การจัดการศึกษา เรียนร่วมและเรียนรวม”
สำนักงานพัฒนาระบบสาธารณสุข
สำนักงานเลขานุการ สำนักวิทย บริการ. ยุทธศาสตร์ที่ 1 โครงการจัดหาวัสดุ ตำรา วารสาร ฐานข้อมูล เพื่อให้บริการในสำนักวิทยบริการ การพัฒนานำระบบ RFID มาใช้ในการจัด.
โครงการเมืองเกษตรสีเขียว ปี 2557
โรงเรียนสุจริต & คุณธรรมและความโปร่งใส ในการดำเนินงาน.
ประวัติ โรงเรียนวัดท่า ข้าม โรงเรียนวัดท่าข้าม ตั้งอยู่เลขที่ 54 หมู่ 3 ตำบลท่า ข้าม อำเภอสามพราน จังหวัดนครปฐม มีพื้นที่โรงเรียนทั้งหมดรวม 1 ไร่ 2 งาน.
“ การประเมินผลการ ปฏิบัติงาน ของพนักงานส่วน ท้องถิ่น ” ในระบบจำแนก ตำแหน่งเป็นประเภท ตามลักษณะงาน จัดทำโดย ฝ่ายส่งเสริมและ พัฒนาบุคลากร กองการเจ้าหน้าที่
กิจกรรม การนำกองทุนฯ ไปใช้ประโยชน์ - ช่วยเหลือการบำบัดผู้เสพฯ ที่อยู่ในหมู่บ้าน / ชุมชน - กรรมการชุมชน... - ระเบียบชุมชน... ทุนปัญญา ทุนศรัทธา ทุนขวัญถุง.
ศูนย์บริการและถ่ายทอด เทคโนโลยีการเกษตร ประจำตำบลป่าสัก อำเภอ เมือง จังหวัดลำพูน ประธานคณะกรรมการบริหารศูนย์ นาย สุนทร วิเลิศสัก เลขานุการคณะกรรมการบริหารศูนย์
LOGO “ Add your company slogan ” การจัดการองค์ความรู้ (KM) เรื่อง เส้นทางก้าวหน้าในสาย งาน (Career Path) ของกรม ส่งเสริมสหกรณ์ การจัดการองค์ความรู้ (KM)
ประวัติ ส่วนตัว ชื่อ นางสาวสุภาวรรณ อินสวัสดิ์ อายุ ๒๘ ปี ที่อยู่ บ้านเลขที่ ๑๙ / ๕ หมู่ที่ ๑ ตำบลแสงอรุณ อำเภอทับสะแก จังหวัด ประจวบคีรีขันธ์ การศึกษา.
โครงการแก้ไขปัญหาความยากจน แบบบูรณาการ จังหวัดราชบุรี ประจำปีงบประมาณ 2559.
๑.มีคุณวุฒิไม่ต่ำกว่าปริญญาตรีทางการบริหาร การศึกษาหรือเทียบเท่าหรือคุณวุฒิอื่นที่คุรุ สภารับรอง โดยมีความรู้ ดังต่อไปนี้ ( ๑ ) หลักและกระบวนการบริหารการศึกษา.
1 จุดเน้นและแนวทางการสร้าง ภูมิคุ้มกันและป้องกันยาเสพ ติดในสถานศึกษา ปี 2557.
สำนักส่งเสริมพัฒนาการบัญชีและ ถ่ายทอดเทคโนโลยี. สำนักส่งเสริมพัฒนาการบัญชีและถ่ายทอดเทคโนโลยี ลำ ดับ หลักสูตร คน : รุ่น ว / ด / ป ที่ ดำเนินการ 1.ข้าราชการใหม่40.
1.กิจกรรมสร้างการรับรู้ เนื้อหา :  สร้างการรับรู้เรื่องสถานการณ์น้ำในพื้นที่แต่ละจังหวัด  รายงานความเคลื่อนไหวการเตรียมรับมือสถานการณ์  รณรงค์การใช้น้ำอย่างประหยัด.
มาตรฐานงาน ชุมชน ( มชช.) ประเภท “ ผู้นำ ชุมชน ”. ร. ต. วิฑูร พึ่งพงษ์ ผู้นำอาสาพัฒนาชุมชนตำบลแสง อรุณ อำเภอทับสะแก จังหวัด ประจวบคีรีขันธ์
นำเสนอผลงานผู้นำอาสาพัฒนาชุมชนดีเด่น ผู้นำอาสาพัฒนาชุมชนตำบลท่าแซะ
๓ มุ่งหน้าสู่พื้นที่ “จุดเริ่มและเป้าหมายอยู่ที่พื้นที่”
ชมรมจริยธรรมศูนย์ฯ๗.
ความเป็นมา การส่งเสริมกระบวนการแผนชุมชน
การพัฒนาคุณภาพการบริหารจัดการภาครัฐ(PMQA)
ระบบมาตรฐานการพัฒนาชุมชน ผอ.กลุ่มงานมาตรฐานการพัฒนาชุมชน
อสม.นักจัดการสุขภาพตามกลุ่มวัย
เทศบาลเมืองวังน้ำเย็น อำเภอวังน้ำเย็น จังหวัดสระแก้ว
สรุปผลการปฏิบัติงาน ประจำปี 2557 ณ วันที่ 30 มิถุนายน 2557
(ยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี พ.ศ –2579)
บทที่ 4 การสร้างเสริมประสิทธิภาพ งานส่งเสริมการเกษตรระดับอำเภอ
ป.ย.ป. คณะกรรมการบริหารราชการแผ่นดินตามกรอบการปฏิรูปประเทศยุทธศาสตร์ชาติ และการสร้างความสามัคคีปรองดอง เป็นส่วนที่ตั้งขึ้นโดยอาศัยอํานาจตามความในมาตรา.
ยุทธศาสตร์ ที่ 1 Promotion, Prevention & Protection Excellence
อำเภออนามัยการเจริญพันธุ์
การขับเคลื่อนตำบลจัดการสุขภาพ แบบบูรณาการ เขตสุขภาพที่ 6
วันที่ ๒๔-๒๕ สิงหาคม ๒๕๕๙ ณ โรงแรมพูลแมน จังหวัดขอนแก่น
โดย นางอัญธิกา ชัชวาลยางกูร ผู้อำนวยการกองสนับสนุนสุขภาพภาคประชาชน
มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลล้านนา
วาระที่ 3.4 แนวทางการปฏิบัติงานโครงการตามนโยบาย กระทรวงเกษตรและสหกรณ์
ระบบการบันทึกประวัติการปฏิบัติงานของข้าราชการครู (Logbook Teacher)
เป้าหมายจังหวัด TO BE NUMBER ONE
การขับเคลื่อนยุทธศาสตร์กรมการพัฒนาชุมชน
จัดทำคู่มือโครงการฯ ก.ย.-ต.ค.61 ประชุมเตรียมการจัด RW ต.ค.61 / มิ.ย.62
เพื่อการขับเคลื่อนแผนยุทธศาสตร์ทศวรรษ
EB9 หน่วยงานของท่านมีการดำเนินการเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนในหน่วยงานอย่างไร (1) มีการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับการปฏิบัติงานที่อาจเกิดผลประโยชน์ทับซ้อน.
มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลศรีวิชัย
แนวทาง/เกณฑ์การประเมินโครงการฯ
วาระการประชุมคณะกรรมการกำกับดูแลองค์การที่ดี สถาบันวิจัยวิทยาศาสตร์สาธารณสุข ครั้งที่ ๑/๒๕๖๐ วันพฤหัสบดีที่ ๓ พฤศจิกายน ๒๕๕๙ เวลา ๐๙.๓๐ – ๑๒.๐๐ ณ.
แพทย์หญิงศศิธร ตั้งสวัสดิ์
แผนงาน การพัฒนาคุณภาพชีวิตระดับอำเภอ
Kerlinger (๑๙๘๘) กล่าวว่า การวิจัย เป็นรูปแบบหนึ่งของการแสวงหาความรู้ ความจริง ที่ถูกต้อง เชื่อถือได้ ตรวจสอบได้ เกี่ยวกับปรากฏการณ์ต่างๆ ในสังคมด้วยวิธีการทางวิทยาศาสตร์
สัมมนาเชิงปฏิบัติการหลักสูตรการฝึกยกระดับฝีมือแรงงาน
อัตราส่วนการตายมารดาไทย
ประวัติวิทยากร ปริญญาเอก ศึกษาศาสตร์ดุษฎีบัณฑิต ดร.วัชรศักดิ์ สงค์ปาน
ตัวชี้วัดการปฏิบัติงานของ ผอ.รร.
รายงานผลการดำเนินงาน ด้านความรับผิดชอบต่อสังคม
กลุ่มส่งเสริมอาชีพการเกษตร
สรุปผลการปฏิบัติงานประจำเดือน สิงหาคม 2559
โครงการส่งเสริมการบริหารจัดการการเงินชุมชน
การจัดการความรู้ สำนักชลประทานที่ 15
ในสมเด็จพระเจ้าอยู่หัว รัชกาลที่ 10
1. ตระหนักในคุณค่าของ คุณธรรมจริยธรรม
ใบสำเนางานนำเสนอ:

สรุปผลการพัฒนาตนเองตามระบบ มชช ประเภทผู้นำชุมชน ข้อมูลส่วนตัว ชื่อ นายประเสริฐ กรำกระโทก อายุ 55 ปี วุฒิการศึกษา มัธยมศึกษาปีที่ 3 คู่สมรส นางอุทัย กรำ กระโทก อาชีพ ทำนา ตำแหน่งในชุมชน ผู้นำอาสาพัฒนาชุมชน ตำรวจบ้าน อาสาสมัครคุมประพฤติ อาสาสมัครป้องกันภัย ฝ่ายพลเรือน

ผลการพัฒนาตนเองตามระบบ มชช. - สามารถเข้าร่วมทำกิจกรรม ร่วมกับบุคคลอื่นได้ดี - ทำหน้าที่เป็นพิธีกร ในการ ประชุมหมู่บ้าน ตำบล - ทำหน้าที่ วิทยากรการ พัฒนาหมู่บ้าน ศก. พพ. ๑. ด้านการบริหาร ตนเอง ๑. ๑ ผลการพัฒนาด้าน บุคลิกภาพ - เรียนรู้ด้วยตนเอง ในการ พัฒนาบุคลิกภาพมารยาท ใน การเข้าร่วมงานกิจกรรมให้มี ความเหมาะสม

๑. ด้านการบริหารตนเอง ( ต่อ ) - ทำการสาธิตกิจกรรมการทำปุ๋ย อินทรีย์ เพื่อถ่ายทอดความรู้ ให้กับชุมชน - จัดกิจกรรมการเรียนรู้กับบุคคล อื่น ๑. ๒ ผลการพัฒนาความรู้ ความสามารถ - แสวงหาความรู้ โดยการอบรม สัมมนา จำนวน 4 ครั้ง - ศึกษาดูงาน เรื่อง สถานที่

๑. ด้านการบริหารตนเอง ( ต่อ ) - สนับสนุนการคัดเลือกบุคคล เป็น “ แม่ดีเด่น ” - เป็นกรรมการหมู่บ้าน ผู้นำการ จัดกิจกรรมขับเคลื่อนธรรมนูญ หมู่บ้านสันติสุข ๙ ดี ๑. ๒ ผลการพัฒนาคุณธรรม / จริยธรรม / ศีลธรรม - เข้าวัดทำบุญทุกวันพระ - สืบสานงานประเพณีการจัด งานวันแม่

๒. ด้านการบริหารงาน - จัดกิจกรรม เพื่อแก้ไข ปัญหา เป็นกรรมการหมู่บ้าน จัดทำแผน ชีวิต ขับเคลื่อนธรรมนูญหมู่บ้าน สันติสุข ๙ ดี ๒. ๒ ผลการพัฒนาแผนงาน / โครงการ / กิจกรรม - จัดเก็บข้อมูล วิเคราะห์ข้อมูล ใช้วางแผน - จัดทำแผนปฏิบัติงานในการ พัฒนา