ข้อมูลปฏิบัติงาน ครั้งที่ 1/2558 นางสาวทรงสุดา พรหมทอง สิงหาคม 2557 – มกราคม 2558 นางสาวทรงสุดา พรหมทอง

2. งานพัฒนา / งานพิเศษ / Career path ภาระงาน 1.งานประจำ 2. งานพัฒนา / งานพิเศษ / Career path 1.1 บริการทดสอบตัวอย่าง 2.1 ฝึกอบรม 1.2 สอบเทียบ / บำรุงรักษาเครื่องมือเบื้องต้น 2.2 ศึกษา พัฒนา วิธีทดสอบใหม่ 1.3 จัดอบรม / การเรียนการสอน 2.3 งานวิจัย 2.4 ความก้าวหน้าในตำแหน่ง 2.5 ผู้สอบเทียบในระบบคุณภาพ ISO/IEC 17025 2.6 ผู้ช่วยหัวหน้าคณะผู้ตรวจติดตาม / คณะผู้ตรวจติดตาม 2.7 ทีมพิเศษ Kaizen/ CSR / นวัตกรรม

7.1 ผลลัพธ์ด้านผลิตภัณฑ์และกระบวนการ 7.1.1 บริการทดสอบตัวอย่าง 9 รายการเครื่องมือ 102 งาน / 211 ต.ย. ไม่ล่าช้า / ก่อนกำหนด

7.1 ผลลัพธ์ด้านผลิตภัณฑ์และกระบวนการ 7.1.1 บริการทดสอบตัวอย่าง (ต่อ) เปรียบเทียบจำนวนตัวอย่าง / งาน เฉลี่ย งานเคมีวิเคราะห์

7.1 ผลลัพธ์ด้านผลิตภัณฑ์และกระบวนการ 7.1.2 เครื่องมือ / ทวนสอบ ที่ เครื่องมือ แผน ผล 1 HPLC 2 - VWD 4 ม.ค. 58 ตามแผน HPLC 2 - ELSD HPLC 2 - ECD 2 Titrate 8 พ.ย. 57 3 831 KFC 14 พ.ย. 57 4 Visco at 40C

7.1 ผลลัพธ์ด้านผลิตภัณฑ์และกระบวนการ 7.1.3 เครื่องมือ / ทวนสอบ

7.1 ผลลัพธ์ด้านผลิตภัณฑ์และกระบวนการ 7.1.4 เครื่องมือ / บำรุงรักษา ที่ เครื่องมือ รายการบำรุงรักษา จำนวน 1 เครื่องชั่ง 6 ตำแหน่ง Up date Control chart ทุกเดือน 2 CHNS/O, N/Protein เปลี่ยน pack column ,filter, shaft 3 ครั้ง 3 LC/MS clean ion source 6 ครั้ง

7.1 ผลลัพธ์ด้านผลิตภัณฑ์และกระบวนการ 7.1.5 บริการสอบเทียบ Piston pipette ระบบ ISO/IEC 17025 ไม่ล่าช้า ก่อนกำหนด

7.1 ผลลัพธ์ด้านผลิตภัณฑ์และกระบวนการ 7.1.6 Intermediate Check (ห้องปฏิบัติการสอบเทียบ Piston pipette) ที่ เครื่องมือ แผน ผล 1 Data logger เดือน ส.ค.57 ผ่าน / ตามแผน 2 Barometer 3 Timer จาก External Audit ผ่าน / ธ.ค.57

7.1 ผลลัพธ์ด้านผลิตภัณฑ์และกระบวนการ 7.1.7 การประกันคุณภาพ ห้องปฏิบัติการสอบเทียบ Piston pipette ระบบ ISO/IEC 17025 / อื่นๆ 1. ทดสอบความชำนาญโดยใช้ Piston pipette ของลูกค้าเทียบกับมือหลัก 1 ครั้ง เมื่อวันที่ 28 ม.ค.2558 ผลผ่านเกณฑ์ 2. รับการตรวจติดตามคุณภาพภายนอกจาก สมอ. วันที่ 15-16 ธ.ค.57 3. จัดทำ / เก็บข้อมูล update Control chart สำหรับเครื่องชั่งใช้ใน ห้องปฏิบัติการสอบเทียบ ISO/IEC 17025

7.1 ผลลัพธ์ด้านผลิตภัณฑ์และกระบวนการ 7.1.8 อื่นๆ ที่ งาน ผลลัพธ์ / จำนวน 1 ตรวจสอบรายงานผลทดสอบก่อนส่งหัวหน้างาน 57 งาน 2 ตรวจสอบใบรับรองสอบเทียบก่อนส่ง TM 4 งาน 3 บันทึกจำนวนชั่วโมงใช้เครื่องมือทุกเดือน 8 เครื่อง / เสร็จก่อนกำหนด 4 update raw data

7.2 ผลลัพธ์ด้านการมุ่งเน้นลูกค้า 7.2.1 สมาชิกทีมนวัตกรรม 1. ประชุม - ร่วมประชุมทีม 2. ให้คำปรึกษา - ให้คำปรึกษาเกี่ยวกับข้องสงสัย/ปัญหา ของตัวอย่างที่ส่งทดสอบที่ศูนย์เครื่องมือฯ ทั้งทางโทรศัพท์และ walk in 3. วารสารนวัตกรรม - ส่วนร่วมเขียนวารสารนวัตกรรม 2 เรื่อง เรื่อง Lactic acid และ คาเฟอีน ทดสอบด้วย HPLC

7.2 ผลลัพธ์ด้านการมุ่งเน้นลูกค้า 7.2.2 จัดอบรม / การเรียนการสอน ที่ รายการ จำนวน จำนวนผู้อบรม 1 อบรมหน้าเครื่อง HPLC 4 ครั้ง 5 คน 2 จัดหลักสูตรอบรมเชิงปฏิบัติการนำข้อกำหนดISO/IEC 17025 ไปใช้ในห้องปฏิบัติการ เมื่อ 29-30 ม.ค.2558 1 ครั้ง 18 คน 3 การเรียนการสอน HPLC 8 พ.ย. 2557 - 4 การเรียนการสอน LC/MS 8 พ.ย. 2557

7.2 ผลลัพธ์ด้านการมุ่งเน้นลูกค้า 7.2.3 วิธีทดสอบใหม่ ที่ รายการ จำนวน ผลลัพธ์ 1 REF-RES-SampleprepHPLC- 053 (Lactic acid) 1 เรื่อง เปิดบริการแล้ว 2 REF-RES-SampleprepHPLC- 054 ( Caffeine) 3 WI-RES-HPLC-003 4 ระหว่างศึกษา/ค้นหาวิธีการทดสอบ (1) HCA (2) HMF 2 เรื่อง ระหว่างดำเนินการ

7.3 ผลลัพธ์ด้านการมุ่งเน้นบุคลากร 7.3.1 งานวิจัย

7.3 ผลลัพธ์ด้านการมุ่งเน้นบุคลากร 7.3.2 รับการอบรม 8 รายการ (มี 1 รายการเป็นไปตาม Training need) 8 เรื่อง 1. เรื่อง เครื่อง BET เมื่อ 5 ก.ย. 57 2. เรื่อง เครื่อง Bomb เมื่อ 22 ต.ค.57 3. เรื่อง BCM เมื่อ 29 ต.ค. 57 4. เรื่อง ISO 14000 เมื่อ ต.ค. 57 5.เรื่องการใช้เครื่อง HPLC 1260 เมื่อ 15-16 ต.ค.57 6. การใช้เครื่อง ICP-OES optima 8000 เมื่อ 21 ธ.ค. 57 7. เรื่อง DSC เมื่อ 22 ม.ค.57 8. เรื่อง Refresh internal Audit เมื่อ 14 ม.ค.57

7.3 ผลลัพธ์ด้านการมุ่งเน้นบุคลากร 7.3.3 การจัดการความรู้ ที่ รายการ ผลลัพธ์ 1 รับฟัง KM Day / Dialogue 18 ครั้ง 2 บรรยาย KM Day 1 ครั้ง 3 บันทึก Share psu 29 บันทึก / 22 Q-Blog 4 Web board 6 ครั้ง

7.3 ผลลัพธ์ด้านการมุ่งเน้นบุคลากร 7.3.4 สมาชิกทีม Kaizen ที่ รายการ ผลลัพธ์ 1 จัดกิจกรรม 1 Person 1 Innovative idea 2/2557 23 ส.ค.2557 2 เสนอ 1 Person 1 Innovative idea 1 เรื่อง / ได้รับรางวัล 3 จัดกิจกรรม Kaizen Day 1/2558 19 พ.ย 2557 4 ร่วมเสนอโครงการ Kaizen 2 เรื่อง 5 ประชุมทีม / จด-พิมพ์ รายงานการประชุมทีม 6 ครั้ง 6 ทำ power point รายงานประชุมบุคลากร

7.3 ผลลัพธ์ด้านการมุ่งเน้นบุคลากร 7.3.5 ความก้าวหน้าในตำแหน่ง ที่ รายการ ผลลัพธ์ 1 คู่มือปฏิบัติงานจำนวน 1 เล่ม พร้อมซีดี วีดีโอสาธิต เสร็จแล้ว 2 รายงานวิจัยฉบับสมบูรณ์ 2 เรื่อง 3 แบบประเมินค่างาน 4 แบบขอกำหนดตำแหน่ง ส่งเอกสารทั้งหมดเมื่อ 17 ธ.ค. 2557

7.3 ผลลัพธ์ด้านการมุ่งเน้นบุคลากร 7.3.6 On the job training ให้บุคลากรใหม่ ที่ รายการ จำนวน เวลา 1 OJT ให้ กชกร เครื่อง HPLC (13-27 ม.ค.2558) จำนวน 4 เครื่อง 10 detector 8 วัน

7.4 ผลลัพธ์ด้านการนำองค์กรและการกำกับดูแลองค์กร 7.4.1 สมาชิกทีม CSR / ร่วมงานกับทีม CSR ที่ รายการ ผลลัพธ์ 1 กิจกรรมสัปดาห์วิทยาศาสตร์วันที่ 14-15 ส.ค.57 2 วัน 2 ขนกล้าเพื่อปลูกป่า วันที่ 28 ส.ค. 2557 1 วัน 4 กิจกรรมปลูกป่าอ่างเก็บน้ำคลองจำไหรเมื่อ 30 ส.ค.2557 5 กิจกรรมวันเด็ก วันที่ 10 ม.ค.2558 6 ร่วมโครงการตรวจผักผลไม้ / ทดสอบจำนวน 89 ตัวอย่าง เมื่อ 7, 12, 13 และ 15 ม.ค. 2558 4 วัน

7.4 ผลลัพธ์ด้านการนำองค์กรและการกำกับดูแลองค์กร 7.4.2 คณะผู้ตรวจติดตามคุณภาพภายในระบบประกันคุณภาพ 1. ผู้ช่วยหัวหน้าคณะผู้ตรวจติดตามภายในครั้งที่ 1/2558 ร่วมวางแผนการตรวจติดตาม ตรวจสอบความถูกต้องรายการตรวจติดตาม (checklist) ระบบ ISO 9001 และ ISO/IEC 17025 ตามแผนเดือน ม.ค.2558 จำนวน 7 งาน ร่วม เปิดประชุม Audit 28 ม.ค.2558 2. ผู้ตรวจติดตามคุณภาพภายใน 2/2557 และ 1/2558 1. ติดตาม / ปิดข้อบกพร่องจาก 2/2557

7.4 ผลลัพธ์ด้านการนำองค์กรและการกำกับดูแลองค์กร 7.4.3 ค่านิยมฝ่ายบริการเครื่องมือวิจัยทางวิทยาศาสตร์ ค่านิยม (SCIE) S=Success, Safety การมุ่งความสำเร็จตามเป้าหมาย, ความปลอดภัย C=Corrective, Cost ความถูกต้องและราคา I= Innovativeness การสร้างสรรค์ภูมิปัญญานวัตกรรม E= Environment, Ethic

7.4 ผลลัพธ์ด้านการนำองค์กรและการกำกับดูแลองค์กร 7.4.4 อื่นๆ รักษาความลับลูกค้า ไม่มาสาย / ไม่ขาดงาน

7.5 ผลลัพธ์ด้านการเงินและการตลาด 7.5.1 รายได้จากการบริการทดสอบ เปรียบเทียบรายได้ รวมเป็นเงิน 279,450 บาท

7.5 ผลลัพธ์ด้านการเงินและการตลาด 7.5.2 รายได้จากการบริการสอบเทียบ

7.5 ผลลัพธ์ด้านการเงินและการตลาด 7.5.3 รายได้จากการอบรม - หน้าเครื่อง HPLC 3 เครื่อง (6,500 บาท) - หลักสูตรอบรม (17,700 => 8,850 บาท)

End.