การกำหนดมาตรฐานฝีมือแรงงานของผู้ประกอบอาชีพ นายสันติ พัชนะ นักวิชาการฝึกอาชีพ 6 ว santidsd@hotmail.com กลุ่มงานกำหนดมาตรฐานฝีมือแรงงาน สำนักพัฒนามาตรฐานและทดสอบฝีมือแรงงาน Tel.0 2245 1822/Tel&Fax 0 2643 4987
ทำไมถึงต้องมีคู่มือการกำหนดมาตรฐานฝีมือแรงงานของผู้ประกอบอาชีพ เพื่อใช้เป็นแนวทางในการเริ่มต้นกำหนดมาตรฐานฯ ต้องการจัดระบบให้การทำงานไปในทิศทางเดียวกัน เพื่อความสะดวกและรวดเร็วในการพิจารณาของ คณะอนุกรรมการฯ พิจารณาให้การรับรองมาตรฐานฯ
ประสานงานสถานประกอบกิจการ การกำหนดมาตรฐานฝีมือแรงงาน และการรับรองมาตรฐานฝีมือแรงงาน พระราชบัญญัติส่งเสริม การพัฒนาฝีมือแรงงาน การฝึกอบรม/หลักสูตร รับเรื่องขอความร่วมมือจากสถานประกอบกิจการ ประสานงานแต่งตั้งคณะทำงาน ประชุมคณะทำงานเพื่อให้ ความรู้ เลือกสาขา วางแผนการทำงาน มาตรฐานฝีมือแรงงานของผู้ประกอบอาชีพ
คณะทำงานร่วมกันเก็บข้อมูล สมรรถนะตำแหน่งงาน คณะทำงานร่วมกันวิเคราะห์ข้อมูล Competency No Yes ยกร่าง/ปรับปรุงมาตรฐานฝีมือแรงงาน มาตรฐานฝีมือแรงงานของผู้ประกอบอาชีพ
ประชุมพิจารณาร่างมาตรฐาน ประชุมพิจารณาวิธีการทดสอบฯ No Yes ยกร่าง/ปรับปรุงวิธีการทดสอบฯ ประชุมพิจารณาวิธีการทดสอบฯ No Yes มาตรฐานฝีมือแรงงานของผู้ประกอบอาชีพ
ทดลองทดสอบวิธีการทดสอบฯ ประชุมพิจารณาผลการทดลองทดสอบ No Yes นำมาตรฐานฝีมือแรงงานและวิธีการทดสอบฯ เสนอผู้บริหารสถานประกอบกิจการ มาตรฐานฝีมือแรงงานของผู้ประกอบอาชีพ
นำเสนอผู้บริหารกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน ขอรับรองมาตรฐานฝีมือแรงงาน มาตรฐานฝีมือแรงงานและวิธีการทดสอบฯ จบการนำเสนอ มาตรฐานฝีมือแรงงานของผู้ประกอบอาชีพ
ขอความร่วมมือ/ประชาสัมพันธ์ “ โครงการสัมมนาการกำหนดมาตรฐานฝีมือแรงงานและวิธีการทดสอบสัญจร” วัตถุประสงค์ เพื่อยกร่างมาตรฐานฝีมือแรงงานและวิธีการทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงานเสนอให้คณะอนุกรรมการกำหนดมาตรฐานฝีมือแรงงานแห่งชาติ กลุ่มผู้เข้าสัมมนาฯ คณะอนุกรรมการฯ เจ้าหน้าที่กรม (User)
ข้อดีของการสนับสนุนเจ้าหน้าที่เข้าสัมมนาฯ เป็นการกำหนดมาตรฐานฯ ร่วมกันระหว่างผู้จัดทำและผู้นำไปใช้ แก้ไขปัญหาความล่าช้าในการกำหนดมาตรฐานและวิธีการทดสอบฯ แก้ไขปัญหาเรื่องแบบทดสอบไม่ทันสมัย แก้ไขปัญหาเรื่องวัสดุแต่ละท้องถิ่น เป็นวิธีการแก้ไขที่ง่ายที่สุด เพราะยังไม่ถึงขั้นตอนขออนุมัติคณะกรรมการฯ โดนใจผู้ใช้ (USER) ขอบคุณครับ