หากจะเปรียบเทียบตัวเราและ เพื่อนร่วมงานเป็นเสมือนห่าน

Slides:



Advertisements
งานนำเสนอที่คล้ายกัน
การพัฒนาคุณสมบัติเด่น …ผลักดันคุณสู่ความสำเร็จ
Advertisements

ส่วนที่ : 2 เรื่อง การวางแผน
เรื่อง นกกากับเหยือกน้ำ
เรื่องของกบตัวเล็กๆตัวหนึ่ง
การฝึกอบรมหลักสูตร การบริหารจัดการโครงการ และการติดตามประเมินผล
“ของขวัญของความรักสำหรับท่าน”
เรื่องราวของหินอ่อน.
CLICK TO ADVANCE SLIDES
เคล็ดลับแห่งความสำเร็จ
พระวาจา ทรง ชีวิต มีนาคม 2008.
พระวาจา ทรง ชีวิต พฤษภาคม 2014.
CLICK TO ADVANCE SLIDES
CLICK TO ADVANCE SLIDES
อาจารย์อนุวัตร ธรรมปริพัตรา
ศูนย์อนามัยที่ 4 ราชบุรี
บทเรียน การทำงาน เป็นทีม
1. ผู้นำที่สามารถก่อให้เกิดความร่วมมือที่ดี ควรเสริมสร้างบรรยากาศที่แจ่มชัด สบายใจ และผนึกกำลังกันในคณะทำงาน สบายใจ และผนึกกำลังกันในคณะทำงาน - เขาเป็นเสมือนแผงสวิตส์ไฟฟ้ากลางที่คอยติดตาม.
การสร้างแรงจูงใจในชีวิต ภาควิชาจิตวิทยาการศึกษาและการแนะแนว
อิทธิบาท 4 เพื่อพัฒนาอารมณ์และจิตใจของวัยรุ่น
การแถลงนโยบายผู้บังคับบัญชา
การจัดการความรู้ สำนักชลประทานที่ 15
6. การควบคุมให้ปฎิบัติตามกฎ ระเบียบ และ. มาตรฐานความ ประพฤติ การควบคุมให้ปฎิบัติตามกฎ ระเบียบ และ มาตรฐานความ ประพฤติ 7. การทำความเข้าใจซึ่งกันและกัน.
การบริหารความพึงพอใจของทีมงาน
...คนที่ไม่เคยทำผิด คือคนที่ไม่เคยทำอะไรเลย...
ตัวเราและเพื่อนร่วมงาน
บทที่ 7 พฤติกรรมกล้าแสดงออกอย่างเหมาะสม
แครอท ไข่ เมล็ดกาแฟ.
เคยสงสัยบ้างไหมว่าทำไมฝูงห่านป่าเมื่ออพยพย้ายถิ่นในฤดูหนาว
เรียนรู้จาก แครอท ไข่ และเม็ดกาแฟ
อาจารย์สุพรรนี ภู่กำชัย
งานและชีวิต เรื่องนี้เป็นข้อมูลส่งต่อๆมา ไม่ทราบผู้เขียน
บทเรียนจากชีวิตกบ  .
อาจารย์ปกรณ์ วงศ์รัตนพิบูลย์
ความสุขคืออะไร….. ความสุขคือ…… ความสุขคือ……
ลูกใครวะ.
การเป็นบุคคลแห่งการเรียนรู้ และผู้นำทางวิชาการ
ความต้องการของวัยรุ่น และ การให้คำปรึกษาวัยรุ่นที่มีพฤติกรรมเสี่ยง
หัวข้อวิชา การเพิ่มศักยภาพในการเป็นผู้นำ และการนำเสนอข้อมูล
พระราชดำริ 14 ข้อ เพื่อนักบริหาร
บทเรียนจากห่าน.
สรุปการวิเคราะห์ความสำเร็จและ โอกาส พัฒนาในโครงการพัฒนา คุณภาพการดูแลผู้ติดเชื้อ ผู้ป่วยเอดส์ในภาพรวมของเขต สำนักงานป้องกันควบคุม โรคที่ 4 จ. ราชบุรี
ผลงานที่ไม่เคยเก็บตัวชี้วัด
“มีอวัยวะหลายส่วน แต่มีร่างกายเดียว” (1 คร.12, 20)
พลังพ่อแม่...พลังครอบครัว
สังคมต้นแบบเรียนรู้การป้องกัน และดูแลโรคกระดูกพรุน
Participation : Road to Success
นวัตกรรมเครื่องออกกำลังกายยุคใหม่
น้ำตาของผู้หญิงคนหนึ่ง
CLICK TO ADVANCE SLIDES
การสร้างวินัยเชิงบวก
วิชาวิศวกรรมความรู้ - การจัดการความรู้เพื่อพัฒนาองค์กร
ไม่มีมิตรในหมู่นักการเมือง เป็นเรื่องจริงหรือเปล่าคะ
มันเป็นสิ่งที่ยิ่งใหญ่ ที่เกิดมาเป็นเสือชีต้า โดย เคิร์ท ทิฟฟานี่
การประสานงานและการสื่อสาร วันที่ 27 เมษายน 2553 กลุ่มที่ 1 ผู้ส่งสาร
พลัง อึด ฮึด สู้ อึด...ทนต่อแรงกดดัน วิธีการ : คิดเชิงบวก ควบคุม อารมณ์ ลดความเครียด คลายอารมณ์ ฮึด...มีกำลังใจวิธีการ : self talk , ขอจากคนอื่น , แรงศรัทธา.
คัดย่อจากจากผลงานธรรมนิพนธ์เรื่องต่างๆ
เนื้อหาพิเศษ : การตั้งเป้าหมาย
บทที่ 3 ปรัชญาและแนวความคิดของการพัฒนาชุมชน
การเรียนรู้แบบร่วมมือ
ประสบการณ์การบริหาร มหาวิทยาลัย ๑๕ มีนาคม ๒๕๕๐. เรื่องที่เกี่ยวข้องกับการ บริหารมหาวิทยาลัย โครงสร้าง กฎ ระเบียบ ข้อบังคับ รูปแบบการบริหารและขอบเขต อำนาจ.
การรักษาและดูแลผู้ป่วยที่มีภาวะบกพร่องทางจิต
วิชานิวแมติกส์และไฮดรอลิกส์ ระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพ
การสอนโดยการแบ่งกลุ่มทำกิจกรรม
วัฒนธรรมและค่านิยม ขององค์การอุตสาหกรรมป่าไม้
อุดมการณ์ และจิตวิญญาณ ของความเป็นครู.
วัฒนธรรมกรมอนามัย.
ให้โอกาสผู้เรียนมีส่วนร่วมรับผิดชอบ สร้างความมีวินัย การตรงต่อเวลา
Open Your life & Your Jobs 2015
การใช้กิจกรรมกลุ่มเกมแข่งขันเพื่อส่งเสริมความรู้ด้านไวยากรณ์และความสามารถด้านการเขียนภาษาอังกฤษของนักศึกษาระดับชั้นประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูงชั้นปีที่
การเริ่มต้นธุรกิจ SMEs
ใบสำเนางานนำเสนอ:

หากจะเปรียบเทียบตัวเราและ เพื่อนร่วมงานเป็นเสมือนห่าน

การบินเป็นรูปตัว V จะเพิ่มประสิทธิภาพ ให้กับห่านทั้งฝูงได้ 71% เมื่อเปรียบเทียบกับห่าน ที่บินโดยลำพัง

หากมีเป้าหมายเดียวกัน และทำงานร่วมกันเป็นทีม จะทำให้เราไปถึงเป้าหมาย ความรู้ที่ 1: หากมีเป้าหมายเดียวกัน และทำงานร่วมกันเป็นทีม จะทำให้เราไปถึงเป้าหมาย ได้เร็วขึ้นและง่ายขึ้น ความร่วมมือร่วมใจในทีม จะก่อให้เกิดความสำเร็จ ที่ยิ่งใหญ่กว่า

เมื่อมีห่านตัวใดตัวหนึ่ง หลุดออกจากฝูง

การบินโดยลำพังของห่านตัวนั้นจะรู้สึกถึงแรงต้านของอากาศ ซึ่งจะทำให้บินยากขึ้น

หากเมื่อห่านตัวนั้นเร่งความเร็วและบินให้ทันฝูงจะได้รับแรงพยุงจากเพื่อนซึ่งบินอยู่ด้านหน้า

เมื่อเราทำงานอย่างสอดคล้องไปในทางเดียวกัน ความรู้ที่ 2 : เมื่อเราทำงานอย่างสอดคล้องไปในทางเดียวกัน จะทำให้ฟันฝ่าอุปสรรคต่างๆ ได้ง่ายขึ้น งานทุกอย่างที่ทำจะง่ายขึ้นและไปถึงเป้าหมาย ได้เร็วขึ้น ทุกคนในทีมก็มีแนวโน้มที่จะยอมรับ และให้ความช่วยเหลือกันมากขึ้นไปอีก

เมื่อผู้นำของฝูงห่านเริ่มอ่อนล้า ภายหลังจากบินมานาน..

ในขณะที่จะมีห่านอีกตัวหนึ่งรับหน้าที่เป็นผู้นำฝูงแทน ... มันจะบินไปอยู่ด้านท้ายของตัว “V” ในขณะที่จะมีห่านอีกตัวหนึ่งรับหน้าที่เป็นผู้นำฝูงแทน

ความรู้ที่ 3 ผลัดกันเป็นผู้นำ ... สิ่งสำคัญประการหนึ่งคือ การให้เกียรติซึ่งกันและกัน ผลัดเปลี่ยนกันแก้ไขปัญหาและภาระยุ่งยากต่างๆ ผสมผสานความรู้ความสามารถ พรสวรรค์ ปัจจัยและทรัพยากรต่างๆ ของทีมเข้าด้วยกัน

ในขณะที่บินเป็นตัว “V” นั้น พวกห่านจะส่งเสียงร้องเพื่อ g g g ในขณะที่บินเป็นตัว “V” นั้น พวกห่านจะส่งเสียงร้องเพื่อ ให้กำลังใจห่านที่อยู่ข้างหน้า และช่วยกันรักษาระดับ ความเร็วให้คงที่ g g g

เมื่อมีความกล้าหาญและให้กำลังใจกัน g g g บทเรียนที่ 4: เมื่อมีความกล้าหาญและให้กำลังใจกัน จะส่งผลให้งานที่ทำมีความก้าวหน้าสูงกว่า ทุกคำพูดแห่งกำลังใจจะกระตุ้น และช่วยให้ทีมแข็งแกร่งขึ้น และทำให้เป้าหมายสำเร็จได้อย่างดีที่สุด g g g

เมื่อมีห่านป่วย บาดเจ็บ หรือเหนื่อยล้า

มันจะหลุดออกจาก ฝูง...

ห่านจำนวนหนึ่งจะละจากฝูง และบินเคียงคู่ไปกับห่านที่อ่อนแอนั้น พวกมันจะช่วยเหลือกันไปตลอดทาง จนกระทั่งห่านที่ป่วยนั้นตายจากไป หรือไม่ก็จนกว่าห่านที่ป่วยจะแข็งแรง และบินได้อีกครั้ง จากนั้นพวกมันก็จะบินเข้าฝูง เป็นรูปตัว “V” อีกครั้ง

ยืนหยัดเคียงข้างกันและกันเสมอ ไม่ว่าจะเกิดอุปสรรคอะไรขึ้นก็ตาม บทเรียนที่ 5: ยืนหยัดเคียงข้างกันและกันเสมอ ไม่ว่าจะเกิดอุปสรรคอะไรขึ้นก็ตาม โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ในช่วงเวลาที่ยากลำบากหรือช่วงเวลาที่มีความ ท้าทายที่ยิ่งใหญ่รออยู่

หากเรารักและสนับสนุนซึ่งกันและกัน ด้วยหัวใจของ ทีมสหกรณ์ เราสามารถใช้ความแตกต่าง ของแต่ละคนสร้างผลงานที่ท้าทายร่วมกัน หากเราตระหนักถึงการเป็นผู้ให้ ชีวิตของเราจะง่ายขึ้น และมีความหมายมากขึ้น