บุคลิกที่ไม่ควรมีในที่ทำงาน บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย.

Slides:



Advertisements
งานนำเสนอที่คล้ายกัน
E-แก่ ชีวิตในสำนักงานเอกชนมักปรากฏภาพอย่างนี้เสมอ เมื่อมีพนักงานใหม่สาวสวยมาทำงาน พนักงานชายมักเข้าไปกุลีกุจอช่วยเหลือ “ ขาดอะไรเรียกผมได้ทุกเมื่อนะครับ.
Advertisements

ใคร่ครวญ ความอ่อนไหว ชอบไตร่ตรอง ถ้าคุณเลือกรูปนี้
การปฏิบัติหน้าที่ของครูที่ปรึกษา
เคล็ดลับแห่งความสำเร็จ
สังคหวัตถุ 4 สังคหวัตถุ หมายถึง ข้อปฏิบัติที่เป็นเครื่องยึดเหนี่ยวจิตใจของบุคคลหรือหลักธรรมที่เป็นเครื่องประสานสร้างสรรค์สามัคคีให้เกิดในหมู่สมาชิกชาวพุทธ.
“การให้บริการที่มีประสิทธิภาพ”
"สมัครงาน-สัมภาษณ์งาน อย่างไร? ให้ได้งาน"
พัฒนาการทางสังคมของวัยรุ่น
พัฒนาการด้านสังคมของเด็ก
ชื่อ-นามสกุล นางนันทา กิจแสวง ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป
ความหมาย ประโยชน์ ลักษณะของทีม
การสื่อสารเพื่อการบริการ
การพัฒนาบุคลิกภาพรูปลักษณ์เรือนกาย
6. การควบคุมให้ปฎิบัติตามกฎ ระเบียบ และ. มาตรฐานความ ประพฤติ การควบคุมให้ปฎิบัติตามกฎ ระเบียบ และ มาตรฐานความ ประพฤติ 7. การทำความเข้าใจซึ่งกันและกัน.
The Career Within You. The Career Within You เหตุผลในการเลือกงานของแต่ละคน ตามรอยครอบครัว ตามคำแนะนำของอาจารย์ที่ตนเคารพ ได้รับคำแนะนำจากคนที่หวังดีและให้เราประสบความสำเร็จ.
เพื่อเป็นการทำความเข้าใจตนเองและผู้อื่น พื้นฐานในการสร้างมนุษยสัมพันธ์
เพื่อสร้างมนุษยสัมพันธ์
คุณเป็นคนที่มีอุดมการณ์หรือไม่ ???
การรับมือ และ การสร้างความพึงพอใจ ให้แก่ผู้รับบริการ
การทำงานอย่างมีความสุข
1 3 - Part 7 แบบประเมินก่อนเรียน แบบประเมินหลังเรียน.
มนุษย์สัมพันธ์ ในการทำงานเป็นทีม
สุขภาพจิต และการปรับตัว
มนุษยสัมพันธ์ในการทำงาน
Chapter 10 จรรยาบรรณของนักธุรกิจ
อาจารย์สุพรรนี ภู่กำชัย
มนุษยสัมพันธ์ กับการทำงานเป็นทีม.
บทที่ 12 การเปลี่ยนแปลง และการพัฒนาองค์การ.
ทักษะการใช้กิริยาท่าทาง และบุคลิกการเป็นครู
การบริการ คืออะไร ? คือ การสื่อสารอย่างครบวงจร สื่อจาก ท่าทาง
ทำไมคนจึงถือตน หรือยกตน
ของฝากจาก...อาจารย์อ้อ (ชุดที่ 4)
เคล็ดลับในการฝึกงาน ให้ประสบความสำเร็จ!!!
Personality Development
วัยรุ่นกับปัจจัยทางสังคมที่ส่งผลต่อพฤติกรรมเสี่ยงทางเพศ
แบบอย่างผู้นำ 4 ทิศ 4 ธาตุ
บันทึกช่วยจำของ “เหลียงจี้จาง” (คุ้มค่าสำหรับการอ่านบทความนี้)
( Human Relationships )
บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย
หลักสูตรการพัฒนานักบริหารระดับต้น บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย.
หลักสูตรศิลปะการพูดในการนำเสนอ บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย
ความหมายของบุคลิกภาพ บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย
หลักสูตร ศิลปะการพูดในที่ชุมนุมชน บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย
ประเภทของบุคลิกภาพ บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย
หลักสูตรเทคนิคการพัฒนาทีมงานและการทางานเป็นทีม
หลักสูตรการให้คำปรึกษาเพื่อปรับพฤติกรรม ลูกน้อง บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย.
บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย
หลักสูตร เทคนิคการเป็นวิทยากรมืออาชีพ
คำอธิบายรายวิชา 1.คำอธิบายรายวิชา (คัดจากเอกสารหลักสูตร)
ครูพัทธนันท์ เปลี่ยนศรี การบริหารจัดการ ทรัพยากรการบริการ การบริหารจัดการ ทรัพยากรการบริการ ผู้สอน นางพัทธนันท์ เปลี่ยนศรี โรงเรียนวังไกลกังวล ผู้สอน นางพัทธนันท์
บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย
หลักสูตร ”การพัฒนาบุคลิกภาพสู่ความสำเร็จ”
แบบของบุคลิกภาพที่ไม่พึงประสงค์ บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย
หลักสูตร ศิลปะการพูดในโอกาสพิเศษสำหรับผู้บริหาร
เทคนิคการรวบรวมข้อมูล
ความสำคัญของบุคลิกภาพ บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย
ทักษะการใช้กิริยาท่าทางและบุคลิกการเป็นครู
หลักสูตร เทคนิคการเป็นพิธีกรมืออาชีพ บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย.
งานที่ ๑ บันทึกสัมภาษณ์ครูภาษาอังกฤษ
ธรรมชาติของเด็กวัยเรียน พัฒนาการเด็กวัยเรียน (อายุ 6-12 ปี)
เรื่อง การปฏิบัติตนในวัยรุ่น
การศึกษาบัณฑิต (กศบ.) เทคโนโลยีทางการศึกษา มศว. ประสานมิตร
ความแตกต่างระหว่างวัยรุ่นชายและวันรุ่นหญิง
จัดทำโดย ปฏิภาณ ไชยกุล อดิศร สุดดวง
วิชาสุขศึกษาและพลศึกษา พ43101
บุคลิกภาพอาจารย์ในยุคดิจิตอล
ความเสมอภาคทางเพศ.
มนุษยสัมพันธ์ ( Human Relations )
ทักษะการปฏิเสธทางเพศ
ใบสำเนางานนำเสนอ:

บุคลิกที่ไม่ควรมีในที่ทำงาน บรรยาย โดย อาจารย์วทัญญู มุ่งหมาย

สถาบันพัฒนาบุคลิกภาพและการสร้างภาพลักษณ์ เพื่อความเป็นหนึ่ง มาตรฐานสากล

การปฏิบัติงานในสำนักงานหรือสถานที่ใด ๆ ก็ ตาม ที่ต้องติดต่อกับผู้คนที่จะต้อง อำนวยความสะดวกแก่หน่วยงานอื่น ต้องให้บริการ และประสานงาน ซึ่งไม่อาจที่จะกำหนดปริมาณและ ความมากหรือน้อยของงานได้ เป็นงานที่ช่วยทำกำไร ให้แก่ธุรกิจทางอ้อมเป็นการกระจายงานของทุก ๆ ฝ่าย และเป็นเรื่องของบุคคลที่ทำงานประสานงานเป็น ทีม ดังนั้นลักษณะของคนที่ทำงานร่วมทีมกับผู้อื่น ลำบาก คือ 1. หน้าบูด มีใบหน้าบูดบึ้ง ใครเห็นแล้วอยากที่จะเอาน้ำ พรมที่ใบ หน้าให้สดชื่นและมีชีวิตชีวา เพราะการที่มีใบหน้าบูดบึ้งแล้ว เพื่อนร่วมงานเห็น แล้วจะไม่สดชื่นรื่นรมย์ 2. ไม่พูดไม่จา งานที่เราทำกันต้องมีการบริการติดต่อ ประสานงาน จะต้องอาศัยปากใช้ในการสนทนาหรือ เจรจาติดต่อ หากใครไม่อยากจะพูดกับคน ก็เปลี่ยน อาชีพไปเป็นที่ไม่ต้องพบกับมนุษย์หรือคนก็ได้ มี หลายอาชีพ เช่น ทำไร่ หรือไม่ก็ทำสวน

3. อารมณ์ไม่ดี การที่อารมณ์ไม่ค่อยจะดี อาจจะมีได้ในเพศสตรี ซึ่ง จะมีเดือนละ 1 ครั้ง ทำให้รู้สึก หงุดหงิดง่าย ฉุนเฉียวได้ง่ายกว่าเพศชายเสมอ ดังนั้นเวลาคุณ ผู้หญิงหรือสตรีจะมีรอบเดือน จะต้องเก็บอารมณ์และอาการไว้เสมอ 4. จู้จี้ขี้บ่น หากจะสาธยายไปก็คงจะหลีกหนีไม่พ้นบุคคลที่เป็น สตรี มักจะมีเรื่องให้บ่นอยู่เรื่อย ๆเหตุผลเพราะสตรีเป็นเพศที่มีความ ละเอียดอ่อน หากเพื่อนร่วมงานหรือหัวหน้าที่เป็นผู้ชาย ก็ขอ ให้เอาใจเขามาใส่ใจเรา เพื่อจะได้ไม่เดือดเนื้อร้อนใจในการอยู่ ร่วมกัน 5. ไม่มองหน้าคน เราทำงานอยู่กับคนก็ต้องมองหน้ามองตาคน แต่ ไม่ใช่มองหน้าหาเรื่องหาราวกับผู้คน ที่ติดต่อ ก็ควรจะมองสบใบหน้า ปราศรัยทักทาย กระจาย รอยยิ้ม และอิ่มด้วยน้ำคำ 6. เอาแต่ใจตนเอง คือทำตัวเหมือนเป็นลูกคนเดียวของคุณพ่อคุณแม่ ที่ มักจะเอาแต่ใจตนเองเสมอ ซึ่งแท้จริงในสังคมของการทำงานนั้น จะต้องมีกรอบมี ระเบียบ กฎเกณฑ์ต่าง ๆ วางไว้ให้ปฏิบัติ จะทำอะไรตามอำเภอใจไม่ใช่เรื่องง่ายนัก

7. อวดเบ่งวางท่า คือชอบวางมาด วางท่า หรือวางฟอร์ม ซึ่งมีเป็น กิริยาอาการที่จะไล่ลูกค้า ผู้ติดต่อ ผู้ขอความร่วมมือ คือ ยักท่า หน้างอ รอนาน งานมาก และ ปากเสีย 8. ไม่คบหาสมาคม ตามที่กล่าวไปแล้วตามข้อข้างต้น ว่าเราทำงานอยู่กับ คนก็ต้องรู้จักคบหาสมาคมกับ คนที่ทำงานอยู่ด้วยกัน ช่วยเหลือร่วมมือร่วมใจทั้งในการ ทำงาน และงานนอกที่ทำงาน เช่น งานวันเกิด งานประเพณีต่าง ๆ งานมงคลต่าง ๆ เป็นต้น เพื่อ ความสัมพันธ์ที่ดีทั้งในเรื่องส่วนตัว และการทำงาน อาจก่อให้เกิดผลที่ดีต่อคุณภาพงานก็เป็นได้ 9. ชมคนไม่เป็น การทำงานร่วมกับเพื่อนร่วมงาน ผู้บังคับบัญชาหรือ หัวหน้าก็ตาม ต้องถือหลัก 4 ช. คือ ชมทำให้ชอบ พูดให้เชื่อ เพื่อให้ช่วย แต่อย่าทำให้เขาช้ำ ก็แล้วกัน เอกสารทางการแพทย์ ของโรงพยาบาลรามา ในเรื่องเมื่อผู้ชายพบผู้หญิง กับผู้หญิง มองชาย ได้จัดอันดับไว้ตามลำดับ

เมื่อผู้ชายพบผู้หญิง เมื่อ ผู้หญิงพบผู้ชาย 1. 45% รูปร่างทรวดทรง 1. 36% การแต่งกาย 2. 34% ใบหน้า 2. 30% ตา 3. 29% การแต่งตัว 3. 29% รูปร่าง 4. 24% รอยยิ้ม 4. 27% ใบหน้า 5. 22% ตา 5. 27% รอยยิ้ม 6. 16% ทรงผม 6. 16% ทรงผม 7. 6% ขา 7. 11% ฟัน 8. 3% ส่วนสูง 8. 5% ส่วนสูง

10. อยากเด่นอยากดัง ธรรมชาติของคนมักจะถือว่าตนเองนั้นสำคัญ เสมอ เกี่ยวกับความเด่นความดังมีข้อคิดที่ควรระวัง ต่าง ๆ จากมงคลชีวิตประสิทธิพร โดยพระธรรม ดิลก ( จันทร์ กุสโล ) กล่าวว่า ถ้าอยากเป็นคนดัง อย่าหวังความ สงบ ถ้าทำดีเพื่อเด่น จะถูกเขม่นจาก ญาติมิตร ถ้าทำตัวแข่งกับสังคม ความล่มจมจะ ตามา ถ้าทำงานเห็นแก่หน้า จะพบกับ ปัญหาเรื่อยไป ถ้ากล้าจนเกินงาม จะพบกับความ เดือดร้อน จากบุคลิกที่ไม่ควรมีในสถานที่ทำงาน คงจะทำให้ ท่านผู้อ่านได้ปรับปรุงเปลี่ยนแปลงตนเองให้ บรรยากาศในการทำงานนั้น ๆ เกิดความปลอด โปร่ง เพื่อเสริมสร้างบุคลิกภาพให้ดีจะได้มีชัยไปกว่า ครึ่ง หรือสำหรับเด็กใหม่วัยใสที่เพิ่งจะก้าวล่วงเข้าวัย ทำงานได้ใช้คัมภีร์แห่งความสำเร็จเพื่อการเริ่มชีวิต ใหม่ ทำงานร่วมกับรุ่นพี่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ