การจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School)

Slides:



Advertisements
งานนำเสนอที่คล้ายกัน
สำนักมาตรฐานด้านการบัญชีภาครัฐ
Advertisements

โยธาธิการและผังเมืองจังหวัด สำนักงานโยธาธิการและผังเมืองจังหวัด
พัฒนาระบบบริหารจัดการน้ำเพื่อการเกษตร(บูรณาการกระทรวง)
ตัวชี้วัดกรมส่งเสริมการเกษตร เรื่อง การพัฒนาอาสาสมัครเกษตรหมู่บ้าน(อกม
การจัดทำแผนปฏิทินการจัดการความรู้ และแผนในการติดตามประเมินผลการจัดการความรู้ E:\ประกันคุณภาพ\ppt\ดูงาน\12-PPT_เสนอ_ครุศาสตร์_จุฬา_19_11_50.ppt.
ระเบียบวาระการประชุมหัวหน้าส่วนการบริหารงานเทศบาล ครั้งที่ 9/2557 วันพฤหัสบดีที่ 2 ตุลาคม 2557 เวลา น. ณ ห้องประชุมจุฬามณี 1 วาระที่ 1 เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ.
กรอบการประเมิน น้ำหนัก 56 ( คะแนน ) คะแนน ที่ได้ปี 56 น้ำหนัก 57 ( คะแนน ) คะแนน ที่ได้ปี 57 มิติที่ 1 ประสิทธิผลของการปฏิบัติงาน
1. 2 วาระที่ 1 เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ วาระที่ 2 รับรองรายงานการประชุมครั้งที่ 2/2552 เมื่อวันที่ 2 กุมภาพันธ์ 2552 วาระที่ 3 เรื่องเพื่อทราบ.
สำนักงานโยธาธิการและผังเมืองจังหวัด
หนองบัวลำภู นายทรงเดช ทิพย์โยธา -ว่าง- นายเฉลิมชัย เรืองนนท์
อัตราบรรจุ ข้าราชการ 2625 พนักงานราชการ 99 ลูกจ้างประจำ 77 รวม 4241 อัตราว่าง จำนวน 1 อัตรา ตำแหน่งนักทรัพยากรบุคคลชำนาญการ มาช่วย ราชการ น. ส. สุริยา.
สำนักงานโยธาธิการและผังเมืองจังหวัด
สำนักงานโยธาธิการและผังเมืองจังหวัด
นางพจนีย์ ขจร ปรีดานนท์ โยธาธิการและผังเมือง จังหวัด นายทวีศักดิ์ สุริยะสิงห์ หัวหน้ากลุ่มงานวิชาการ โยธาธิการ ( ว่าง ) หัวหน้าฝ่ายบริหารงาน ทั่วไป นายปรีชา.
1 นางสรัลพัชร ประ โมทะกะ โยธาธิการและผังเมือง จังหวัด นายสุชาติ กิมาคม หัวหน้ากลุ่มงานวิชาการ ผังเมือง นายกุลเกียรติ เทพมงคล หัวหน้าฝ่ายปฏิบัติการ นายพสธร.
1 นางสรัลพัชร ประ โมทะกะ โยธาธิการและผังเมือง จังหวัด นายสุชาติ กิมาคม หัวหน้ากลุ่มงานวิชาการ ผังเมือง นายกุลเกียรติ เทพมงคล หัวหน้าฝ่ายปฏิบัติการ หัวหน้ากลุ่มงานวิชาการ.
กลุ่มยุทธศาสตร์และสารสนเทศการพัฒนาปศุสัตว์
พังงา นางสาวอัญชลี ตันวานิช สำนักงานโยธาธิการและผังเมืองจังหวัด
ภูเก็ต นายวงศกร นุ่นชูคันธ์ นายทวี หอมหวล ว่าง นายเฉลิม รักมาก
นายอธิปัตย์ พ่วง ลาภ โยธาธิการและผัง เมืองจังหวัด นายอนุชา เจริญพันธ์ หัวหน้ากลุ่มงานวิชาการ โยธาธิการ นายจรัส สุด จันทร์ หัวหน้าฝ่ายปฏิบัติการ นายพศิน.
อัตราบรรจุ ข้าราชการ 2623 พนักงานราชการ 99 ลูกจ้างประจำ 77 รวม 4239 อัตราว่าง จำนวน 3 อัตรา ( ชำนาญการพิเศษ = 2 ชำนาญการ = 1) มาช่วย ราชการ น. ส. สุริยา.
โยธาธิการและผังเมืองจังหวัด สำนักงานโยธาธิการและผังเมืองจังหวัด
ประชุมจัดทำแผนปฏิบัติการ เพื่อพัฒนาบริการกลุ่มวัยรุ่น ปี 2558 วันที่ 15 มิถุนายน 2558 ณ ห้องประชุมสหกรณ์ออมทรัพย์สาธารณสุขจังหวัดเชียงใหม่ จำกัด.
การประชุมหารือกรอบการ พัฒนาระบบบริการสุขภาพ (Service Plan) กรมการ แพทย์ นายแพทย์ณรงค์ อภิกุลวณิช รองอธิบดีกรมการแพทย์ วันที่ 20 กุมภาพันธ์ 2558.
KPI 8 : ระดับความสำเร็จของการพัฒนาบุคลากร น้ำหนัก :ร้อยละ 5 KPI ๑๐ : ระดับความสำเร็จของการพัฒนาปรับปรุง วัฒนธรรมองค์การ น้ำหนัก : ร้อยละ 3 กองการเจ้าหน้าที่
แนวทางการบริหารจัดการเขต พัฒนาเศรษฐกิจพิเศษโดย สหกรณ์ นายเชิดชัย พรหมแก้ว ผู้อำนวยการกองพัฒนาสหกรณ์ภาคการเกษตร และกลุ่มเกษตรกร กรมส่งเสริมสหกรณ์ วันที่
ภาพรวมและความเชื่อมโยงการดำเนินการ ตามตัวชี้วัด ระดับความสำเร็จของการพัฒนา คุณภาพการบริหารจัดการภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ ส่วนราชการระดับกรม.
สำนักส่งเสริมพัฒนาการบัญชีและ ถ่ายทอดเทคโนโลยี. สำนักส่งเสริมพัฒนาการบัญชีและถ่ายทอดเทคโนโลยี ลำ ดับ หลักสูตร คน : รุ่น ว / ด / ป ที่ ดำเนินการ 1.ข้าราชการใหม่40.
องค์ความรู้ที่จำเป็นในการปฏิบัติราชการ แบบฟอร์มที่ 1 การจำแนกองค์ความรู้ที่จำเป็นต่อการผลักดันตามประเด็นยุทธศาสตร์ ของส่วนราชการ ชื่อส่วนราชการ : กรมทรัพยากรน้ำบาดาล.
ระบบมาตรฐานการพัฒนาชุมชน ผอ.กลุ่มงานมาตรฐานการพัฒนาชุมชน
พลเอก ประสาท สุขเกษตร เลขานุการ รมต.กษ.
วาระที่ สรุปผลการปฏิบัติงาน ณ วันที่ 30 มิถุนายน 2559
ประชุมคณะกรรมการบริหารชมรม ผู้ตรวจสอบภายในธนาคารและสถาบันการเงิน ครั้งที่ 4/2552 ณ ห้องประชุม 10A ธนาคารทิสโก้ สำนักงานใหญ่ ถนนสาทรเหนือ วันอังคารที่
เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ
แนวทางการปฏิบัติงานตามข้อสั่งการ ของกระทรวงเกษตรและสหกรณ์
งาน Road Map ศูนย์เรียนรู้การเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตสินค้าเกษตรปี 2560
ขั้นตอนการจัดทำงบประมาณ
โดย นายทรงเกียรติ ตาตะยานนท์ ผู้อำนวยการส่วนจัดการงบประมาณ
สุรินทร์ สำนักงานโยธาธิการและผังเมืองจังหวัด นายชูชีพ ยินดีฉัตร
ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเพื่อทราบ
ระบบติดตามงานของผู้ตรวจราชการกรม
ระบบติดตามงานของผู้ตรวจราชการกรม
การดำเนินงานคุณธรรม และความโปร่งใส
ณ ห้องประชุม พธ.ทร.(๒) วันที่ ๑๗ สิงหาคม ๒๕๕๘ เวลา ๐๙๓๐
วาระที่ 3.4 แนวทางการปฏิบัติงานโครงการตามนโยบาย กระทรวงเกษตรและสหกรณ์
ผลการประชุมเครือข่ายแผน
แนวทางการบริหารการจัดเก็บ ข้อมูลเพื่อการพัฒนาชุมชน ปี 2561
ณ ห้องประชุมกองวิจัยและพัฒนางานส่งเสริมการเกษตร
จัดทำคู่มือโครงการฯ ก.ย.-ต.ค.61 ประชุมเตรียมการจัด RW ต.ค.61 / มิ.ย.62
แผนขับเคลื่อนการดำเนินงานส่งเสริมการเกษตร ประจำปีงบประมาณ 2561
วาระการประชุมคณะกรรมการกำกับดูแลองค์การที่ดี สถาบันวิจัยวิทยาศาสตร์สาธารณสุข ครั้งที่ ๑/๒๕๖๐ วันพฤหัสบดีที่ ๓ พฤศจิกายน ๒๕๕๙ เวลา ๐๙.๓๐ – ๑๒.๐๐ ณ.
โยธาธิการและผังเมืองจังหวัด สำนักงานโยธาธิการและผังเมืองจังหวัด
ณ ห้องประชุมกำธร สุวรรณกิจ
ยะลา นายอาคม เหมบุปผกะ นางสาวสาวิตรี ลาภาวัณย์ นายอาแว ผูหาดา
กำหนดการประชุมเชิงปฏิบัติการ
ความก้าวหน้าในการดำเนินงาน Product Champion Cluster วัยรุ่น
ระบบติดตามงานของผู้ตรวจราชการกรม
การประชุมกรมอนามัย ครั้งที่ 10/2557 วันเสาร์ที่ 11 ตุลาคม 2557
กรมควบคุมโรค กระทรวงสาธารณสุข โรงแรมเดอะรอยัลเจมส์ กอล์ฟ รีสอร์ท
เรื่องเพื่อทราบ : ปฏิทินสรุปผลตรวจราชการปี รอบ 2/2561
ระบบติดตามงานของผู้ตรวจราชการกรม
กรมมีผลการปฏิบัติงานที่ดี เกษตรกรได้รับประโยชน์
การขับเคลื่อน การจัดทำแผนการพัฒนากำลังคน รายจังหวัด
โครงการส่งเสริมการบริหารจัดการการเงินชุมชน
การบูรณาการและการบริหาร โครงการส่งเสริมการเกษตรในรูปแบบแปลงใหญ่
การจัดการความรู้ สำนักชลประทานที่ 15
การวิเคราะห์ศักยภาพองค์กรกองแผนงาน โดย SWOT Analysis
PMQA หมวด 4 การวัด การวิเคราะห์ และการจัดการความรู้
4.1.1 โครงการประชุมเชิงปฏิบัติการ
ใบสำเนางานนำเสนอ:

การจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) กรมชลประทาน 20 ตุลาคม 2560 เวลา 09.00-12.00 น. ณ ห้องประชุมดงตาล ชั้น 4 อาคาร 99 ปี ม.ล.ชูชาติ กำภู กรมชลประทาน สามเสน กรุงเทพฯ

ระเบียบวาระการประชุม ระเบียบวาระที่ 1 เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ 1.1 การสั่งการของ รมต.กษ. เรื่อง การพัฒนาบุคลากรในรูปแบบ Unit School 1.2 รายงานสรุปผลการประชุม Smart Agriculture Curve ปี 2561 ประเด็น 4.10 Unit School 1.3 รธร. มอบหมาย ผส.บค. การดำเนินงานตามข้อสั่งการ ข้อ 3 การจัดทำแผนปฏิบัติการ Unit School ปีงบประมาณ พ.ศ. 2561 1.4 ข้อสั่งการจากการประชุมผู้บริหารระดับสูงกระทรวงเกษตรและสหกรณ์ ข้อ 2 โครงการ Unit School ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องเพื่อทราบ 2.1 อนุมัติและรายละเอียดโครงการจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) กรมชลประทาน 2.2 แนวทางการทำ Unit School 2.3 การดำเนินการจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) ของสำนัก/กอง ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเพื่อพิจารณา 3.1 กำหนดหัวข้อ/ระยะเวลา/การดำเนินการจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) ของสำนัก/กอง ระเบียบวาระที่ 4 เรื่องอื่น ๆ (ถ้ามี)

ระเบียบวาระที่ 1 เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ ระเบียบวาระที่ 1 เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ การสั่งการของ รมต.กษ. การประชุมหารือแผนขับเคลื่อน Smart Agricultural Curve ปี 2561 เรื่อง การพัฒนาบุคลากรในรูปแบบ unit school ในวันพุธที่ 6 กันยายน 2560 บันทึกที่ รธร. 46/2560 ลงวันที่ 7 กันยายน 2560 เรื่อง มอบหมายการดำเนินงานตามข้อสั่งการ ข้อ 3 มอบหมายให้ ผส.บค. ดำเนินการจัดทำแผนปฏิบัติการ Unit School ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2561 เสนอกรม ภายในวันที่ 15 กันยายน 2560 รายงานสรุปผลการประชุม Smart Agriculture Curve ปี 2561 ประเด็น 4.10 Unit School รธร. มอบหมาย ผส.บค. การดำเนินงานตามข้อสั่งการ ข้อ 3 การจัดทำแผนปฏิบัติการ Unit School ปีงบประมาณ พ.ศ. 2561 ข้อสั่งการจากการประชุมผู้บริหารระดับสูงกระทรวงเกษตรและสหกรณ์ ข้อ 2 โครงการ Unit School

พลเอก ประสาท สุขเกษตร เลขานุการ รมต.กษ. การพัฒนาบุคลากรโดยใช้แนวคิดของ Unit School กระทรวงเกษตรและสหกรณ์ พลเอก ประสาท สุขเกษตร เลขานุการ รมต.กษ.

Road Map การจัดทำ Unit School ของ กษ. การบรรยาย วันที่ 25 ก.ย. 60 ผู้เข้าฟังบรรยาย ไปนำเสนออธิบดีและจัดบรรยายให้หน่วยงานระดับกอง/สำนัก/แผนก 1. ให้แนวทาง Unit School ระดับกอง/สำนัก/แผนก 2. กอง/สำนัก กำหนด เรื่อง ทำแผนการเรียนการสอน 3. กรมกำหนด เรื่อง แผนการเรียนการสอน ที่กรมอื่นๆ ทราบ 4. กรมกำหนด เรื่อง แผนการเรียนที่เกษตรกรควรทราบ หน่วยงานระดับกรม - รายงาน/สรุป Unit School - นำเสนอ รมว.กษ. อนุมัติ สกธ.สป.กษ. 1. กองทำ Unit School ระดับกอง/สำนัก 2. กรมทำ Unit School ระดับกรม 3. สกธ. ทำ Unit School ระดับกระทรวง 4. Single Command จัดทำ Unit School 5. ศพก. เป็น Unit School ของเกษตรกร - ประเมินผล - รายงาน/ปรับปรุง - รายงาน

แนวทางการทำ Unit School นโยบายของ รมว.กษ. ข้าราชการ > Unit School > Smart Officer เกษตรกร > Unit School (ศพก.) > Smart Farmer

แนวทางการกำหนดเรื่อง / แผนการเรียนการสอนของ Unit School ระดับของ Unit School Unit School กรม Unit School กลุ่มงาน / กอง / สำนัก Unit School กระทรวง Unit School ของ Single Command - ระดับจังหวัด - ระดับอำเภอ

ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องเพื่อทราบ ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องเพื่อทราบ 2.1 อนุมัติและรายละเอียดโครงการจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) กรมชลประทาน

ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องเพื่อทราบ ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องเพื่อทราบ 2.2 แนวทางการทำ Unit School link

ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องเพื่อทราบ ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องเพื่อทราบ 2.3 การดำเนินการจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) ของสำนัก/กอง ลำดับ รายการกิจกรรม กำหนดการ ปีงบประมาณ 2561 ก.ย ต.ค พ.ย ธ.ค ม.ค ก.พ มี.ค เม.ย พ.ค มิ.ย ก.ค ส.ค 1 เรียนรู้แนวทางการจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2561 ก.ย.-ต.ค. 60   2 จัดทำแผนจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) ของสำนัก/กอง ต.ค.- พ.ย.60 3 ดำเนินการจัดการตามแนวทางการจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) ของสำนัก/กอง ธ.ค.-ก.ค.60 4 ติดตาม/ประเมินผล การจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) ของสำนัก/กอง ธ.ค.60-ก.ค.61 5 สรุปผลและรายงานผลการดำเนินงาน การจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) ของสำนัก/กอง ส่งให้สำนักบริหารทรัพยากรบุคคล รวบรวมเสนอกรมต่อไป ส.ค.-ก.ย. 61

ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเพื่อพิจารณา ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเพื่อพิจารณา 3.1 กำหนดหัวข้อ/ระยะเวลา/การดำเนินการจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) ของสำนัก/กอง ต.ย. สบค.

ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเพื่อพิจารณา ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเพื่อพิจารณา แผนบทเรียนภายในหน่วยงาน (Unit School) แบ่งเป็น 2 ประเภท ได้แก่ 1. แผนบทเรียนกลาง เป็นแผนที่ส่วนพัฒนาทรัพยากรบุคคล สำนักบริหารทรัพยากรบุคคล รวบรวมและจัดทำขึ้นเพื่อใช้เป็นแนวทางกลางให้กับทุกสำนัก/กองนำไปใช้ในการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน

ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเพื่อพิจารณา ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเพื่อพิจารณา 2. แผนบทเรียนเฉพาะหน่วยงาน เป็นแผนที่สำนัก/กอง กำหนดแผนการเรียนการสอนขึ้น โดยใช้ข้อมูล ความรู้ ความต้องการ ที่แตกต่างกันในแต่ละสำนัก/กอง จากการระดมสมองภายในหน่วยงาน จากนั้นกำหนดแผนการเรียนการสอน แผนบทเรียน การประเมินผล และการทบทวน ปรับปรุงผล นำไปใช้กับการเรียนการสอนภายในสำนัก/กอง จากนั้นรายงานผลให้ส่วนพัฒนาทรัพยากรบุคคล เพื่อรวบรวมข้อมูลเสนอกรมต่อไป

ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเพื่อพิจารณา ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเพื่อพิจารณา กำหนดให้สำนัก/กองต้องดำเนินการ จัดทำแผนปฏิบัติการจัดการเรียนการสอนภายในหน่วยงาน (Unit School) ของสำนัก/กอง อย่างน้อยสำนัก/กอง/โครงการละ 2 เรื่อง โดยเรื่องที่ 1 ของสำนัก/กอง ได้แก่ เรื่อง S-Curve ข้อมูลจาก Website กองแผนงาน ภายในวันที่ 30 ตุลาคม 2560 2. จัดทำแผนบทเรียนตามแผนปฏิบัติการ **กำหนดส่งแผนที่ ส่วนพัฒนาทรัพยากรบุคคล ภายในวันที่ 10 พฤศจิกายน 2560**

ระเบียบวาระที่ 4 เรื่องอื่น ๆ ระเบียบวาระที่ 4 เรื่องอื่น ๆ ระเบียบวาระที่ 4 เรื่องอื่น ๆ